医院脱贫攻坚对照检查材料（15篇）

医院脱贫攻坚对照检查材料（15篇）医院脱贫攻坚对照检查材料　　保基本助脱贫促攻坚坚决打好健康扶贫攻坚战镇卫生院健康扶贫工作开展情况汇报脱贫必先立志扶贫必脚踏实地在脱贫攻坚进入关键时刻镇卫生院在县下面是小编为大家整理的医院脱贫攻坚对照检查材料（15篇）,供大家参考。

篇一：医院脱贫攻坚对照检查材料

　　保基本助脱贫促攻坚坚决打好健康扶贫攻坚战镇卫生院健康扶贫工作开展情况汇报脱贫必先立志扶贫必脚踏实地在脱贫攻坚进入关键时刻镇卫生院在县乡两级政府及县主管局的正确领导下以服务立院平安创为宗旨积极发挥行业健康扶贫工作任务坚决做到思想不放松工作任务不懈怠切实发挥健康扶贫在精准扶贫中的重要作用

　　医院健康扶贫工作情况汇报:扶贫工作开展情况汇报

　　医院健康扶贫工作情况汇报:扶贫工作开展情况汇报一是建立贫困户健康档案卡。根据病因、病情分类建卡、建档，使患病农牧民得到更好的医疗服务。结合基本公共卫生服务项目工作，建立上门随访联系制度，将因病致贫扶助人员纳入医疗服务重点管理对象，按照健康档案病种管理要求，开展有针对性的免费随访、指导康复等专项帮扶服务。二是提高新农合保障水平。认真落实新型农牧区合作医疗和大病保险对贫困人口实行倾斜政策，提高新农合门诊报销水平，做到应报尽报;降低病残儿童、重度残疾人以及大病保险报销起付线，降低贫困人口大病费用个人实际支出，有效缓解因病致贫、因病返贫。三是开展巡回医疗义诊活动。定期开展院内义诊及进社区、下乡村义诊活动，对行动不便的贫困、疾病患者入户进行诊查。各乡镇卫生院开展“认门入户”宣教咨询，通过入户走访、电话随访等形式，为辖区内残疾人、贫困户等特殊人群主动服务。四是做好城乡对口支援工作。认真实施县人民医院对乡镇卫生院的稳定持续的组团式帮扶，提升优质医疗资源的下沉，着力在选派

　　优秀管理人员、医务人员，加强对基层专科的帮扶和人才培养上下功夫，确保基层医疗卫生机构水平整体得到提升。

　　医院健康扶贫工作情况汇报:扶贫工作开展情况汇报尊敬的各位领导：大家下午好!现将我院开展健康扶贫的工作情况汇报如下：一、基本现状XX镇位于XX县东北部，全镇辖16个行政村，总人口35214人，设一家乡镇卫生院，16个村卫生室。全镇精准识别建档立卡贫困人口2031户，6015人。其中因病致贫共1514人，占贫困总人口的25%。二、主要措施及成效(一)加强领导，强化责任。为保证我院健康扶贫工作有效落实，根据上级精神，结合我镇实际，我们迅速组建了由院长为组长，副院长及各科室主任为成员的健康扶贫领导小组，为工作开展提供强有力的组织保障。科学制定实施方案。由院长牵头，会同医疗、医技、公卫等科室组成医疗救护小组、健康体检小组、家庭医生签约服务小组等积极开展健康扶贫工作，确保健康扶贫工作落到实处。(二)加强宣传，营造良好的健康扶贫工作氛围。我们采取手机微信群，政府网站，手机报等发送健康扶贫信息500多条，粘贴宣传栏100份、发放宣传册2300余份，发动宣传车4次，电子显示屏全天候滚动播放健康扶贫政策;开展下乡义诊26次，耐心

　　解答群众关心的热点问题，合理引导贫困群众科学就医、理性就医，在全镇营造了一个理解、支持健康扶贫工作的良好舆论氛围。

　　(三)提升卫生服务能力1、卫生院严格按湖北省“四化”标准(建设标准化，业务规范化，管理科学化，运行信息化)建设和管理。确保贫困人员患者有地方看病，贫困人员在镇卫生院就诊率达90%。2、扎实开展基本公共卫生服务工作。我院组建家庭医生服务团队3个。精准扶贫对象建档6015人，建档率100%，精准扶贫家庭医生签约服务6015人，签约率100%。高血压管理人数756人，管理率94%，糖尿病管理人数147人，管理率92%，严重精神障碍患者人数198人，管理率100%。做好疾病预防控制工作，加强健康教育和宣传，培养群众良好的卫生习惯，提高健康素养水平。尽可能让老百姓少生病，不生病。村卫生室已建成9座，在建7座。3、落实基本药物制度。我院及全镇村卫生室基药全覆盖，严格执行基药零差率销售。减轻贫困人口用药负担。(四)全面落实健康扶贫工作措施一是落实免费体检服务，建立健康档案。XX镇政府印发《XX镇建档立卡贫困户健康体检工作方案》20余份，下发到各驻村工作队、村两委，压实工作责任，全力配合卫生院做好体检工作。卫生院组织内科、外科、化验、心电图、B超等人员，对全镇精准

　　扶贫对象开展了一个月的免费体检活动，共免费体检1238人次。并建立健康档案。针对没有参加体检人员，卫生院通过入户、入校、重要假节日、电话预约等形式进行体检，力求免费体检率达100%。

　　二是推行“一站式”服务，落实先诊疗后付费住院治疗。在收费室开通健康扶贫服务“一站式”服务窗口，粘贴健康扶贫服务诊疗结算流程，及“一站式”结算须知。贫困人口在我院就医时，持社保卡办理入院手续，签订先诊疗后付费协议，享受“先诊疗后付费”，出院按“四位一体”“一票式”结算，只结清个人自付部分。20XX年1--4月，全镇共收治精准扶贫对象患者865人，总金额423.7万元，四位一体报销396.7万元，报销比例达93.6%。其中我院共救治精准扶贫对象患者264人，总金额45.5万元，四位一体报销42.8万元，报销比例达94%。全镇慢病已申定320人，待审定72人，收集资料89人。(五)做好健康扶贫“三个一批”行动计划的实施和落地工作。1、大病集中救治一批472人。其中对23种大病(先天性心脏病，白血病，食道癌，胃癌，结肠癌，直肠癌，终末期肾病等)患者建立专项救治台账，并进行销号管理。全镇患23种大病共110人。

　　2、慢性病签约服务管理一批627人，对慢性病人员进行家庭医生签约服务，积极开展健康评估、康复指导、健康教育、指导用药等个性服务，建立疾病预防的

　　极发挥行业健康扶贫工作任务，坚决做到思想不放松，工作任务不懈怠，切实发挥健康扶贫在精准扶贫中的重要作用。

　　一、**镇基本情况;**镇辖区19个行政村，1个林场，现有建档立卡贫困户2867户9375人。辖区村卫生室20个，村医11名，服务村20个(含1医多村)，建立贫困人口慢病服务领药点11个，服务范围全覆盖。落实家庭医生签约1834户5833人，其中贫困人口在家对象1526户5209人，应签尽签，同时开展贫困人口健康体检、随访3035人次。

　　二、落实健康扶贫工作主要成效：1、严格执行贫困人口“先诊疗、后付费”，一站式结算，落实贫困人口“985”核心政策。截止9月低贫困人口住院605人次，住院总费用885073.04元，四位一体报销828816.5元，实际贫困人口住院报销比率达93.64%;已申报通过慢病1088人，已落实门诊慢病定补1919人次，门诊慢病总费用269762.99元，享受门诊慢病定补报销219158.33元，实际门诊慢病报销达81.24%。2、健康扶贫“补短板”工作扎实推进。通过县扶贫指挥部反馈我镇健康扶贫424户447条问题线索(含林场)，落实整改销号447条，其中集中认定问题内符合230人，自查问题外符合237人，均已申报享受慢病定补政策，切实做到政策享受不落一人。通过全院干部、职工积极努力，先后在我镇召开了市级和县级健康扶贫“补短板”工作现场会，得到了各级领导的肯定，同时鼓舞了干部职工在今后开展健康扶贫工作中的信心。

　　3、落实贫困人口服务质量、提高贫困对象满意度。建立健全服务团队，落实家庭医生签约，定期开展贫困人口健康体检，对重点贫困对象实行个案重点服务和管理，同时分类建立和完善服务台账、做到服务规范、工作痕迹清晰。

　　4、积极发挥阵地作用，便民措施得以更加完善。结合“打通慢病领药最后一公里”工作机制，我院结合实际，按照“节约资源、集中成片”的原则，率先在全县范围内，实行贫困人口慢病定补报销村级化，更好的解决了贫困对象“路途远、领药难”的问题，提高了贫困人口满意度。

　　三、、下一步工作打算：1、坚持目标不动摇。紧紧围绕竹溪县健康扶贫工作任务指标，对照目标找差距、找不足，根据任务定措施，依照措施赶进度，确保目标任务指标圆满完成。2、巩固成果抓推进。一是进一步落实健康扶贫“五大行动”目标任务，坚决执行健康扶贫“985”核心政策。精准核实核准贫困人口患大病、慢病信息，及时做好“三个一批”分类救治，努力使贫困人口达到“病有所查、查有所医、医有所保”工作格局。二是加大贫困人口家庭医生签约、慢病随访、免费体检工作力度，细化工作措施，转变工作观念，提升服务效果。三是充分发挥村卫生室阵地建设和村医服务能力，同时加大培训力度，争做贫困人口身边最亲近的守护人，努力形成健康扶贫人人参入、齐抓共管工作新常态。四是加强对健康扶贫政策措施和工作成效

　　的宣传教育，营造良好的社会氛围，积极发挥健康扶贫在脱贫攻坚中的重要作用。

篇二：医院脱贫攻坚对照检查材料

　　医疗精准扶贫的实践与思考以西南医科大学临床医学院附属医院为例

　　阮德胜;李浩

　　【期刊名称】《当代县域经济》

　　【年(卷),期】2017(000)006

　　【摘要】当前精准扶贫已成为中国扶贫的的基本方略,各地、各单位都在积极推进此项工作。本文就西南医科大学附属医院通过产业扶贫、教育扶贫、健康扶贫以及就业扶贫等扶贫举措对两个定点帮扶村所进行的全方位扶贫进行了总结分析,提出加强农村组织建设,培育村民现代意识,整合帮扶各方资源等思考建议。西南医科大学临床医学院附属医院根据省、市扶贫攻坚要求,定点帮扶两个贫困村,分别为四川省泸州市叙永县旺龙村和四川省凉山彝族自治州普格县特补乃吾村。旺龙村地处川贵交界处,占地13.2平方公里,距县城54公里,全村有6个村民小组,475户1932人,现有94户贫困户,373人贫困人口,是典型的因病致贫村。特补乃吾村是一个彝族聚居村落,地处川滇交界处,占地9.6平方公里,距县城43公里,全村有6个村民小组,227户1021人,现有54户贫困户,178名贫困人口,缺乏发展资金、生产生活观念老旧是其贫困的主因。

　　【总页数】3页(P63-65)

　　【作者】阮德胜;李浩

　　【作者单位】不详;不详

　　【正文语种】中文

　　【中图分类】F323.8

　　【相关文献】

　　1.关于临床医学生开展"早临床"活动的成果研究——以西南医科大学为例[J],宋思蓉;胡晓艳;何晨嘉;杨晴;张茂琳2.精准医疗背景下临床技能培训体系构建的实践与思考——以广西医科大学为例[J],谭静文;曾志羽;赖铭裕;文宏;谭飞翔;郑慧蕾3.硬核实力培养医疗人才西南医科大学临床医学院建院70周年纪实[J],王伊(文/图);梁婷(文/图)4.省属医学院校临床医学类专业在线教学实践与思考——以福建医科大学为例[J],陈振瀚;刘朝晖;姚华英5.优化临床医学专业学位硕士学位论文质量控制体系的实践——以西南医科大学为例[J],吴珊;朱小平;殷泽登;沈宏春

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篇三：医院脱贫攻坚对照检查材料

　　医院健康扶贫工作情况汇报多篇健康扶

　　贫工作汇报

　　医院健康扶贫工作情况汇报1篇一是建立贫困户健康档案卡。根据病因、病情分类建卡、建档，使患病农牧民得到更好的医疗服务。结合基本公共卫生服务项目工作，建立上门随访联系制度，将因病致贫扶助人员纳入医疗服务重点管理对象，按照健康档案病种管理要求，开展有针对性的免费随访、指导康复等专项帮扶服务。二是提高新农合保障水平。认真落实新型农牧区合作医疗和大病保险对贫困人口实行倾斜政策，提高新农合门诊报销水平，做到应报尽报;降低病残儿童、重度残疾人以及大病保险报销起付线，降低贫困人口大病费用个人实际支出，有效缓解因病致贫、因病返贫。三是开展巡回医疗义诊活动。定期开展院内义诊及进社区、下乡村义诊活动，对行动不便的贫困、疾病患者入户进行诊查。各乡镇卫生院开展“认门入户”宣教咨询，通过入户走访、电话随访等形式，为辖区内残疾人、贫困户等特殊人群主动服务。四是做好城乡对口支援工作。认真实施县人民医院对乡镇卫生院的稳定持续的组团式帮扶，提升优质医疗资源的下沉，着力在选派优

　　秀管理人员、医务人员，加强对基层专科的帮扶和人才培养上下功夫，确保基层医疗卫生机构水平整体得到提升。

　　医院健康扶贫工作情况汇报2篇年4月23至25日，国家卫生计生委副主任王培安赴贵州省调研指导健康扶贫工作，了解全面两孩政策落实和医养结合工作进展情况。王培安一行深入赫章县水塘堡乡马圈岩村，了解村卫生计生服务室运行及健康扶贫情况，看望慰问了贫困户。调研期间，听取了贵州省卫生计生委、贵阳市、毕节市、赫章县、大方县及大方县羊场镇政府贯彻落实十八届五中全会精神，加强卫生计生工作特别是健康扶贫、全面两孩政策实施、医养结合工作等情况汇报。贵州省各级党委政府和卫生计生部门高度重视健康扶贫工作，对11类贫困人群构筑起基本医疗保险、大病保险、医疗救助扶助“三重医疗保障”网，变大水“漫灌”为精准“滴灌”，实现对贫困群众的医保兜底，通过多种保障政策的组合、叠加，最终让贫困患者看得起病。一是精准认定健康扶贫对象。明确农村建档立卡贫困人口中的大病患者、特困供养人员、计生“两户”家庭成员等11类人群为健康扶贫对象，按照各司其职、各负其责、各计其功的原则，由各级民政、扶贫、卫计等部门分别审核，共同认定后与新农合信息系统对接，认定对象350万人，占全省493万农村贫困人口的71%。

　　二是精准制定保障政策。包括实施资助参合政策、实施取消住院起付线政策、实施“三重医疗保障”托底政策，确保11类人群政策范围内医疗费用实际补偿比例达到90%以上。

　　三是建立协调有力的工作机制。各级地方政府均成立了由政府一把手任组长、卫生计生、扶贫、民政、财政、人社等部门主要负责人为成员的领导小组，建立卫生计生部门牵头、相关部门在救助对象认定、保障救助资金兑现方面紧密配合的工作机制。将原来条块分割的报销补偿救助渠道统一为“一站式”便民服务等等。通过开展提高农村贫困人口医疗救助保障水平促进精准扶贫工作，在解决农村困难群众看病贵的问题上取得了初步成效。贵州省认真贯彻落实中发〔201x〕40号决定，审议通过《贵州省人口与计划生育条例修正案》并公布施行。积极探索多种形式的医养结合模式。积极推进基层医疗卫生人才综合培养试点工作。

　　王培安强调，健康扶贫是打赢脱贫攻坚战、实现农村贫困人口脱贫的重大举措，是精准扶贫、精准脱贫基本方略的重要实践，是推进健康中国建设、全面建成小康社会的必然要求。各级卫生计生部门在开展健康扶贫工作时，要紧紧围绕让农村贫困人口“看得起病、看得好病、看得上病、少生病”，进一步加强统筹协调，加强资源整合力度，采取力度更大、针对性更强、作用更直接的政策举措，保障农村贫困人口享有基本医疗卫生服务，努力防止因病致贫、因病返贫。

　　在医疗保障方面，要建立基本医疗保险、大病保险、医疗救

　　助、疾病应急救助、商业健康保险等制度的衔接机制，发挥协同互补作用，形成保障合力，力争对贫困患者做到应治尽治。在控制医疗费用方面，要通过实施先诊疗后付费、分级诊疗、医保支付方式改革等措施，控制贫困人口大病治疗费用，有效减轻贫困人口看病就医费用负担。

　　要想方设法优化医疗资源布局，有效提升贫困地区医疗卫生服务能力，基本实现“小病不出乡、大病不出县”，方便贫困人口看病就医。要对患有大病和长期慢性病的农村贫困人口进行有效救治，做到对象精准，精准到户、到人、到具体病种，实施分类救治，并通过防治结合，有效提升贫困地区贫困人口的健康水平。要深入开展爱国卫生运动，改善贫困地区环境卫生，加强健康促进和健康教育，广泛宣传居民健康素养基本知识和技能，引导重点人群改变不良生活习惯，形成健康生活方式，力争让农村贫困人口少生病。王培安还对贵州省进一步组织实施好全面两孩政策、推进医养结合工作提出了工作要求。

　　贵州省省长孙志刚会见了调研组一行，副省长何力出席座谈会。委财务司主要负责同志、贵州省卫生计生委主要负责同志等陪同调研。

　　医院健康扶贫工作情况汇报3篇尊敬的各位领导：大家下午好!现将我院开展健康扶贫的工作情况汇报如下：一、基本现状

　　__镇位于__县东北部，全镇辖16个行政村，总人口__人，设一家乡镇卫生院，16个村卫生室。全镇精准识别建档立卡贫困人口2031户，6015人。其中因病致贫共1514人，占贫困总人口的25%。

　　二、主要措施及成效(一)加强领导，强化责任。为保证我院健康扶贫工作有效落实，根据上级精神，结合我镇实际，我们迅速组建了由院长为组长，副院长及各科室主任为成员的健康扶贫领导小组，为工作开展提供强有力的组织保障。科学制定实施方案。由院长牵头，会同医疗、医技、公卫等科室组成医疗救护小组、健康体检小组、家庭医生签约服务小组等积极开展健康扶贫工作，确保健康扶贫工作落到实处。(二)加强宣传，营造良好的健康扶贫工作氛围。我们采取手机微信群，政府网站，手机报等发送健康扶贫信息500多条，粘贴宣传栏100份、发放宣传册2300余份，发动宣传车4次，电子显示屏全天候滚动播放健康扶贫政策;开展下乡义诊26次，耐心解答群众关心的热点问题，合理引导贫困群众科学就医、理性就医，在全镇营造了一个理解、支持健康扶贫工作的良好舆论氛围。(三)提升卫生服务能力1、卫生院严格按湖北省“四化”标准(建设标准化，业务规范

　　化，管理科学化，运行信息化)建设和管理。确保贫困人员患者有地方看病，贫困人员在镇卫生院就诊率达90%。

　　2、扎实开展基本公共卫生服务工作。我院组建家庭医生服务团队3个。精准扶贫对象建档6015人，建档率100%，精准扶贫家庭医生签约服务6015人，签约率100%。高血压管理人数756人，管理率94%，糖尿病管理人数147人，管理率92%，严重精神障碍患者人数198人，管理率100%。做好疾病预防控制工作，加强健康教育和宣传，培养群众良好的卫生习惯，提高健康素养水平。尽可能让老百姓少生病，不生病。村卫生室已建成9座，在建7座。

　　3、落实基本药物制度。我院及全镇村卫生室基药全覆盖，严格执行基药零差率销售。减轻贫困人口用药负担。

　　(四)全面落实健康扶贫工作措施一是落实免费体检服务，建立健康档案。__镇政府印发《__镇建档立卡贫困户健康体检工作方案》20余份，下发到各驻村工作队、村两委，压实工作责任，全力配合卫生院做好体检工作。卫生院组织内科、外科、化验、心电图、B超等人员，对全镇精准扶贫对象开展了一个月的免费体检活动，共免费体检1238人次。并建立健康档案。针对没有参加体检人员，卫生院通过入户、入校、重要假节日、电话预约等形式进行体检，力求免费体检率达100%。

　　二是推行“一站式”服务，落实先诊疗后付费住院治疗。在收费室开通健康扶贫服务“一站式”服务窗口，粘贴健康扶贫服务诊疗结算流程，及“一站式”结算须知。贫困人口在我院就医时，持社保卡办理入院手续，签订先诊疗后付费协议，享受“先诊疗后付费”，出院按“四位一体”“一票式”结算，只结清个人自付部分。2019年1__4月，全镇共收治精准扶贫对象患者865人，总金额423.7万元，四位一体报销396.7万元，报销比例达93.6%。其中我院共救治精准扶贫对象患者264人，总金额45.5万元，四位一体报销42.8万元，报销比例达94%。全镇慢病已申定320人，待审定72人，收集资料89人。(五)做好健康扶贫“三个一批”行动计划的实施和落地工作。1、大病集中救治一批472人。其中对23种大病(先天性心脏病，白血病，食道癌，胃癌，结肠癌，直肠癌，终末期肾病等)患者建立专项救治台账，并进行销号管理。全镇患23种大病共110人。2、慢性病签约服务管理一批627人，对慢性病人员进行家庭医生签约服务，积极开展健康评估、康复指导、健康教育、指导用药等个性服务，建立疾病预防的第一道防线。3、重病兜底保障一批564人。4、实行健康扶贫动态管理。卫生院抽出专人完善健康扶贫管理信息系统，动态监测“三个一批”行动计划和因病致贫情况，

　　实时更新数据。三、存在的主要困难及下一步工作打算一是精准扶贫对象外出打工人员及在外读书较多，体检工作，

　　签约服务工作带来了一定难度。二基层卫生技术力量薄弱，年轻技术人员缺乏，人员老化，设备简陋。三是新建成村卫生室的配套设施资金缺口较大;因此健康扶贫工作任务十分艰巨。下一步，我们将把健康扶贫工作位置进一步前移，在精准落实上求实效，用求真务实的态度有效解决我镇困难群众医疗脱贫“最后一公里”的问题。

　　谢谢!

篇四：医院脱贫攻坚对照检查材料

　　2022年医疗保障局脱贫攻坚工作总结范文

　　对照市委十二届十次全会暨全市经济工作会议和《2022年政府工作报告》中关于脱贫攻坚工作的决策部署,聚焦《呼和浩特市2022年高标准高质量打赢脱贫攻坚战行动方案》(呼扶组发〔2022〕2号)明确的目标任务,结合我局实际工作，对今年以来重点工作推进完成情况，以及典型经验汇报如下：

　　一、建档立卡贫困人口应保尽保情况

　　根据市扶贫办提供的建档立卡贫困人口数据，建立医疗保障参保清单，实时动态更新、调整参保人数，全面落实建档立卡贫困人口参保状态核查责任，逐户、逐人摸准参保状态，对未参保的逐一动员，及时纳入医疗保障范围，切实解决因人口流动等原因导致的断保、漏保问题，确保建档立卡贫困人口参保全覆盖。

　　截至12月31日，我市建档立卡贫困人口为55565人，已脱贫享受政策26623人，已脱贫不享受政策28829人，边缘户113人，其中，市域内参保54722人，省域内参保423人，省域外参保325人，累计参保55470人。除95人因死亡、服刑、服役、无有效身份信息等原因无法参保外，均已落实应保尽保工作。

　　二、“三重制度”综合保障落实、费用报销情况及集中救治大病专项救治情况

　　（一）“三重制度”综合保障落实情况

　　一是在《呼和浩特市人民政府关于印发呼和浩特市城乡居民基本医疗保险实施办法的通知》的基础上，按照自治区医疗保障局要求及时调整城乡居民基本医疗保险政策，先后印发《关于调整呼和浩特市城乡居民大病

　　补充保险筹资及待遇标准的通知》和《关于进一步明确医疗救助有关事项的通知》及时调整大病补充保险待遇以及将非民政救助对象的建档立卡贫困人口纳入医疗救助范围，确保建档立卡贫困人口“三重制度”全覆盖。

　　二是出台《呼和浩特市城乡居民基本医疗保险门诊统筹实施办法》、《关于进一步简化基本医疗保险门诊特殊慢性病申办流程有关事宜的通知》、《关于印发呼和浩特市城乡居民高血压糖尿病门诊用药保障机制实施细则的通知》大幅度提高门诊统筹待遇，简化审批手续、优化门诊流程，实现居民参保患者持《社会保障卡》享受普通门诊、“两病”、乙类慢性病就医，无需申请，无需办理直接结算，在自治区范围内尚属首家，并且作为先进经验在全区范围内推广。

　　截至12月31日，我市通过医保系统登记在册管理的慢性病患者56648人，其中13种甲类慢性病31824人，建档立卡贫困人口8163人，高血压、糖尿病24824人，建档立卡贫困人口7470人。

　　三是深化医药改革持续发力，为保障药品及时配送到基层医疗机构，方便常见病、慢性病患者在家门口就能买药、报销，不断加强职能建设，对基层医疗机构药品配送情况进行多次调研，分析研判，创新思路，与卫健部门联合印发《关于进一步规范基层医疗卫生机构药品配送工作的通知》（呼医保发〔2022〕17号），改变药品配送模式，要求药品配送企业将各级基层医疗机构所需药品集中配送到旗县医院，旗县医院承担域内基层医疗机构采购药品的验收和分发工作，加快基层药品配送速度，为药品配送企业减负，努力解决基层医疗机构药品配送不到位的问题，确保基层医疗机构常见病、慢性病药品品种全，数量足，满足患者用药需求。

　　（二）费用报销情况

　　截至12月31日我市建档立卡贫困人口普通门诊报销29213人次，报销123.89万元；

　　特殊慢性病报销6981人次，报销534.61万元；

　　住院报销6447人次，报销3513万元；

　　大病补充保险报销1506人次，报销474.37万元；

　　医疗救助报销6368人次，报销771.26万元；

　　其他保障政策报销3376人次，报销396.93万元。

　　建档立卡贫困人口政策范围内住院费用平均报销比例为79.5%，综合实际报销比例为86.51%。

　　（三）集中救治大病专项救治情况

　　按照《内蒙古自治区关于进一步扩大农村贫困人口大病专项救治病种范围的通知》文件精神，并结合全区疾病编码更新工作，我市出台《呼和浩特市医疗保障局关于城乡居民基本医疗保险单病种付费管理有关事宜的通知》及时增加大病专项救治病种，调整支付标准，依托城乡居民医疗保障结算系统实现大病专项救治的待遇支付工作。

　　截至12月31日，享受大病集中救治513例，其中脑卒中258例、慢性阻塞性肺气肿128例、肺癌18例、直肠癌10例、胃癌13例、终末期肾病179例、急性心肌梗死11例、乳腺癌12例、白内障28例、宫颈癌5例、食道癌4例、重性精神病3例、结肠癌1例、肝癌1例、儿童白血病1例。

　　三、盟市域内“一单制”结算情况

　　为方便建档立卡贫困人口就医结算，充分保障扶贫政策精准落实，市医保局不断优化政策措施，对医保结算系统升级改造，并将其他部门的各类信息整合其中，积极建设了城乡居民“一单制”结算系统，在全自治区首家实现市级统筹范围内“一站式服务、一窗口办理、一单制结算”功能。

　　“一单制”结算系统在城乡居民医疗保障结算系统的基础上，通过整合城乡居民基本医疗保险人员信息、民政救助人员信息、建档立卡贫困人口信息、残疾人信息，上述人员信息在“一单制”结算系统中进行了标识，在患者就诊结算时，自动提取人员信息，符合倾斜政策的人员，及时得到保障。

　　“一单制”结算系统目前可以对城乡居民基本医疗保险政策、医疗救助政策、建档立卡贫困人口倾斜政策、“12345”兜底保障起付线政策、建档立卡贫困人口兜底保障政策、大病集中专项救治等多项政策实现“一单制”结算。各项医疗保障政策和扶贫政策得以精准计算，解决了长久以来存在的因多部门、多系统信息不畅通，数据共享不及时导致的政策落实不精准、不及时、不到位的问题，既避免了重复保障、过度保障，也避免了保障不充分的问题，各项医疗保障扶贫政策得以精准落实。

　　四、主要成效

　　（一）组织各旗县区医疗保障局再次对贫困户慢病卡发放情况进行排查,按照自治区统一模板要求,及时印制发放到位,确保“应发尽发”。

篇五：医院脱贫攻坚对照检查材料

　　医院健康扶贫工作情况汇报三篇

　　医院健康扶贫工作状况汇报三篇xxx医院XX年卫生扶贫工作总结一年来，我院在旗委、政府的正确领导下，在旗卫生局的具体指导下，努力践行"三个代表'重要思想，仔细贯彻扶贫开发有关精神，常常深入巴彦淖尔卫生院，实行资金扶持与技术指导相结合的方法，扎实有效地开展了各项扶贫工作，取得了肯定成效，现总结报告如下：一、摸清状况，把握重点，着力提高扶贫工作实效巴彦淖尔卫生院地处我旗南部，受自然条件及资金、技术各种客观因素的制约，该院同其它基层卫生院相比还有肯定的差距。院务会深知责任重大。为了快速摸清把握状况，特地成立了扶贫工作领导小组，由一位副院长任组长，各科主任为小组成员，他们不辞辛劳，多次奔赴扶贫点，实地了解状况，把握

　　院高度重视定点结对扶贫工作，把它摆上重要议事日程，作为服务于我旗经济建设的重要途径抓紧抓好。为确保扶贫工作落到实处，年初扶贫工作领导小组专题讨论，制订了扶贫方案，同时强调：一是要把扶贫点工作作为我院的一件大事来抓，扶贫工作领导小组一年至少专题讨论扶贫工作2次;二是扶贫工作领导小组组织相关人员每年至少到扶贫点2-4次开展调查讨论，了解新状况。三是把握政策，沟通信息，主动争取有关厅局、扶贫部门的大力支持，使扶贫工作有力度，见效快。四是加大扶贫宣扬力度，让本院广大医护人员都来关怀、支持和参加扶贫工作，形成扶贫帮困的良好新气氛。

　　三、结合我院实际，努力为扶贫点办实事、解难题我们把"实事求是，团结协作，尽力相助，如期脱贫'的总体工作思路做为扶贫工作出发点和落脚点，充分发挥我院优势，深挖潜力，为扶贫点办实事、解难题。主要做了以下几项工作：一是在资金十分紧急的状况下，投入3.5万元，其中用于修理房屋1.5万元，培育人才1万元，引进尿十项、部分手术器械等1万元。尽最大努力解决了他们的实际困难。二是每季度选派2名业务素养高、肯于吃苦、又有多年临床工作阅历的医护人员到扶贫点进行技术指导，把我院多年的医疗实践中总结出来的技术、阅历传授给他们。二是不定期选派1名学科带头人到该院举办专科医学培训班和学术讲座。三是按院方与该院协议要求，每年为扶贫点免费培育专业技术人员3-5名。四是该院的住院、门诊、护理病历与正规医院病历书写要求差距较大。为此，我院特地选派3名医护人员到该院进行了为期10天的病历书写指导，

　　并免费赠送了医疗护理业务书本60余册和我院自编的《科右中旗医疗护理技术操作常规》20套，价值约5000余元。通过以上扶贫既解决了他们应急硬软件建设问题，也充分表达了技术扶贫的重要性，收到了良好的效果。

　　四、存在问题由于我院底子薄，资金匮乏，难以满足扶贫点经费所需;在指导扶贫点医技、护理等工作上还需加强。五、今后扶贫工作准备今后，我院将进一步解放思想、不断探究，实行更有效的措施，加大定点结对帮扶工作力度，全面扎实的做好定点帮扶规划任务的落实。为扶贫点做更多力所能及的工作，同时，扶贫工作逐步延长到嘎查级，做到苏木、嘎查一起抓，为实现三年卫生扶贫工作目标作出奉献。

篇六：医院脱贫攻坚对照检查材料

　　巴彦淖尔卫生院是科右中旗南部三个苏木预防医疗妇幼保健和计划生育业务挃导中心全院占地面积1万平方米建筑面积1500平方米是一所中蒙西结吅的综吅性中心卫生院现有职工47名各类与业技术人员39名其中主治医师2名医师事领导重规周密部署形成扶贫帮困的吅力加大卫生扶贫力度是加快落后地区脱贫致富步伐为全面实现小庩社会的重要丼措也是贯彻三个代表重要思想的具体体现

　　医院健康扶贫工作情况汇报

　　医院健康扶贫工作情况汇报消除贫困是世界各国和地区共同面临的难题，健康也是人们所关注的问提，健康扶贫有利于提高人人们的生活水平。WTT今天心准备了医院健康扶贫工作情况汇报,有所帮助!

　　医院健康扶贫工作情况汇报一篇20__年4月23至25日，国家卫生计生委副主任王培安赴贵州省调研指导健康扶贫工作，了解全面两孩政策落实和医养结合工作进展情况。王培安一行深入赫章县水塘堡乡马圈岩村，了解村卫生计生服务室运行及健康扶贫情况，看望慰问了贫困户。调研期间，听取了贵州省卫生计生委、贵阳市、毕节市、赫章县、大方县及大方县羊场镇政府贯彻落实十八届五中全会精神，加强卫生计生工作特别是健康扶贫、全面两孩政策实施、医养结合工作等情况汇报。

　　贵州省各级党委政府和卫生计生部门高度重视健康扶贫工作，对11类贫困人群构筑起基本医疗保险、大病保险、医疗救助扶助“三重医疗保障”网，变大水“漫灌”为精准“滴灌”，实现对贫困群众的医保兜底，通过多种保障政策的组合、叠加，最终让贫困患者看得起病。

　　一是精准认定健康扶贫对象。明确农村建档立卡贫困人口中的大病患者、特困供养人员、计生“两户”家庭成员等11类人群为健康扶贫对象，按照各司其职、各负其责、各计其功的原则，由各级民政、扶贫、卫计等部门分别审核，共同认定后与新农合信息系统对接，认定对象350万人，占全省493万农村贫困人口的71。

　　二是精准制定保障政策。包括实施资助参合政策、实施取消住院起付线政策、实施“三重医疗保障”托底政策，确保11类人群政策范围内医疗费用实际补偿比例达到90以上。

　　三是建立协调有力的工作机制。各级地方政府均成立了由政府一把手任组长、卫生计生、扶贫、民政、财政、人社等部门主要负责人为成员的领导小组，建立卫生计生部门牵头、相关部门在救助对象认定、保障救助资金兑现方面紧密配合

　　的工作机制。将原来条块分割的报销补偿救助渠道统一为“一站式”便民服务等等。通过开展提高农村贫困人口医疗救助保障水平促进精准扶贫工作，在解决农村困难群众看病贵的问题上取得了初步成效。贵州省认真贯彻落实中发〔20_〕40号决定，审议通过《贵州省人口与计划生育条例修正案》并公布施行。积极探索多种形式的医养结合模式。积极推进基层医疗卫生人才综合培养试点工作。

　　王培安强调，健康扶贫是打赢脱贫攻坚战、实现农村贫困人口脱贫的重大举措，是精准扶贫、精准脱贫基本方略的重要实践，是推进健康中国建设、全面建成小康社会的必然要求。各级卫生计生部门在开展健康扶贫工作时，要紧紧围绕让农村贫困人口“看得起病、看得好病、看得上病、少生病”，进一步加强统筹协调，加强资整合力度，采取力度更大、针对性更强、作用更直接的政策举措，保障农村贫困人口享有基本医疗卫生服务，努力防止因病致贫、因病返贫。

　　在医疗保障方面，要建立基本医疗保险、大病保险、医疗救助、疾病应急救助、商业健康保险等制度的衔接机制，发挥协同互补作用，形成保障合力，力争对贫困患者做到应治尽治。在控制医疗费用方面，要通过实施先诊疗后付费、分级诊疗、医保支付方式改革等措施，控制贫困人口大病治疗费用，有效减轻贫困人口看病就医费用负担。

　　要想方设法优化医疗资布局，有效提升贫困地区医疗卫生服务能力，基本实现“小病不出乡、大病不出县”，方便贫困人口看病就医。要对患有大病和长期慢性病的农村贫困人口进行有效救治，做到对象精准，精准到户、到人、到具体病种，实施分类救治，并通过防治结合，有效提升贫困地区贫困人口的健康水平。要深入开展爱国卫生运动，改善贫困地区环境卫生，加强健康促进和健康教育，广泛宣传居民健康素养基本知识和技能，引导重点人群改变不良生活习惯，形成健康生活方式，力争让农村贫困人口少生病。王培安还对贵州省进一步组织实施好全面两孩政策、推进医养结合工作提出了工作要求。

　　医院健康扶贫工作情况汇报二篇为切实做好全县建档立卡贫困人员健康保障工作，有效减轻贫困人口就医负担，我院积极响应县委、县政府的号召，20__年依旧把扶贫工作列入工作的重中之重，具体做法有以下几点：

　　1.领导高度重视，成立健康扶贫工作组织，院长__任组长，设立健康扶贫办公室，专人负责扶贫工作。

　　2.认真落实“先诊疗后付费”、“一站式”费用结算政策：凡是建档立卡贫困人员来我院就诊时，按照《__健康扶贫政策》住院免收住院押金，治疗费、床位费、诊查费和注射费经医保报销补助后的剩余部分，按照50的比例给予减免;对基本医疗服务中的自费项目按30的比例给予减免;彩超、磁共振、CT等大型设备检查费用减免30;免除贫困人员在县内医疗机构住院医保起付线。

　　3.落实便民服务政策：门诊大厅及住院服务处设立“贫困患者报销专用窗口”，设置“贫困人员就诊绿色通道”，在门诊大厅醒目位置，摆放健康扶贫就诊流程及健康扶贫政策宣传展板，让更多的百姓了解扶贫政策。

　　4.开展对口帮扶义诊活动：每一个月对贫困村开展对口帮扶的义诊活动，义诊的同时为贫困群众发放健康大礼包或药品，旨在引导群众树立健康生活理念，提升群众自我卫生健康意识，从根本上杜绝群众因病致贫、因病返贫。

　　5.落实慢性病医疗保障政策:建档立卡贫困人口就医免除门诊挂号费、注射费、换药费、救护车接送费;就诊的慢性病贫困患者，均享受慢性病报销待遇，实行慢性病兜底保障。

　　6.设置爱心病房：分科室设置爱心病房，并配备免费的洗漱用品，病房内张贴健康扶贫的相关政策。

　　20__年我院共接待贫困户住院__人次，卫计减免金额共计__元，贫困门诊慢性病减免__人次，财政承担__元。

　　8.20__年我院组织医务人员对__乡11个村和__村分别开展入户随访及扶贫义诊活动，累计为__名贫困户服务并宣讲健康知识。

　　健康扶贫工作的开展，体现了医院对广大贫困群众的重视、关心与爱护，给广大贫困群众带来了希望，是广大贫困群众的福音，今后我院将继续深入落实健康扶贫政策，不遗余力的为更多的贫困群众提供帮助。

　　医院健康扶贫工作情况汇报三篇___医院__年卫生扶贫工作总结一年来，我院在旗委、政府的正确领导下，在旗卫生局的具体指导下，努力践行“三个代表”重要思想，认真贯彻扶贫开发有关精神，经常深入巴彦淖尔卫生院，采取资金扶持

　　与技术指导相结合的办法，扎实有效地开展了各项扶贫工作，取得了一定成效，现总结报告如下：

　　一、摸清情况，把握重点，着力提高扶贫工作实效巴彦淖尔卫生院地处我旗南部，受自然条件及资金、技术各种客观因素的制约，该院同其它基层卫生院相比还有一定的差距。院务会深知责任重大。为了迅速摸清掌握情况，专门成立了扶贫工作领导小组，由一位副院长任组长，各科主任为小组成员，他们不辞辛劳，多次奔赴扶贫点，实地了解情况，掌握

　　用于维修房屋1.5万元，培养人才1万元，引进尿十项、部分手术器械等1万元。尽最大努力解决了他们的实际困难。

　　二是每季度选派2名业务素质高、肯于吃苦、又有多年临床工作经验的医护人员到扶贫点进行技术指导，把我院多年的医疗实践中总结出来的技术、经验传授给他们。

　　二是不定期选派1名学科带头人到该院举办专科医学培训班和学术讲座。三是按院方与该院协议要求，每年为扶贫点免费培养专业技术人员3—5名。四是该院的住院、门诊、护理病历与正规医院病历书写要求差距较大。为此，我院专门选派3名医护人员到该院进行了为期10天的病历书写指导，并免费赠送了医疗护理业务书本60余册和我院自编的《科右中旗医疗护理技术操作常规》20套，价值约5000余元。通过以上扶贫既解决了他们应急硬软件建设问题，也充分体现了技术扶贫的重要性，收到了良好的效果。四、存在问题由于我院底子薄，资金匮乏，难以满足扶贫点经费所需;在指导扶贫点医技、护理等工作上还需加强。五、今后扶贫工作打算今后，我院将进一步解放思想、不断探索，采取更有效的措施，加大定点结对帮扶工作力度，全面扎实的做好定点帮扶规划任务的落实。为扶贫点做更多力所能及的工作。医院健康扶贫工作情况汇报为深入贯彻落实党中央、国务院和省、市、区委、政府脱贫攻坚的战略部署，推进精准扶贫工程，按照省卫计委《关于印发湖南省健康扶贫工程“三个一批”行动计划实施方案的通知》和省、市、区健康扶贫工作文件及会议精神，我院全面落实“大病集中救治一批、慢病签约服务一批、重病兜底保障一批“的工作要求，认真实施医疗救助，有效减轻了患者负担，推动了健康扶贫工程的深入。现将我院健康扶贫工作开展情况汇报如下：一、着力强化组织宣传为强化健康扶贫工作的组织领导，确保各项工作的落实，我院成立了以院长为顾问，党委书记为组长，相关职能部门负责人为成员的

　　医院健康扶贫工作领导小组，定期召开会议研究健康扶贫工作。同时明确了健康扶贫工作的分管领导，明确了相关部门的责任，形成了党政一把手亲自抓，分管领导具体抓，相关部门各负其责的层层负责的良好局面。同时积极营氛围，印发健康扶贫宣传资料，并设立“贫困人口专用住院报帐办理窗口，设专人负责住院办理和报送救助资料，为落实各项健康扶贫工作打下了基础。

　　二、大力落实扶贫政策一是大力实行医疗费用减免措施。自20__年1月以来，我院对农村贫困人口、五保病人、低保对象、贫困残疾人的所有疾病的(包括9种大病)住院患者，出院结算后，医疗费用自费部分实行__的减免，之后再报大病救助和民政救助以及各种保险救助，此种减免，比政策“一减免”中经由基本医疗保险等各类保险以及医疗救助等渠道支付后，个人自付部分由定点医院给予__的减免比例还要高。20__年1月至20__年9月，共为1___名贫困住院患者(冠心病和尿毒症居多，期中大病___人)减免医疗费用___万元。目有我院有在院贫困户有___人。

　　二是认真执行“先诊疗、后付费”一站式结算服务。今年9月，我院正式实施贫困户患者“先诊疗、后付费”服务，对苏仙区建档立卡贫困人员，不收任何的住院押金，签定“先诊疗后付费”的协议书后，即可享受“先诊疗后付费”诊疗，出院后只需结清经各种救助后的自费部分，极大减轻了患者的垫资压力和经济负担。为落实好一站式结算服务，我院还积极提请区扶贫办牵头，召集相关部门9月15日在我院召开了推进“先诊疗、后付费”服务推进会。

　　“先诊疗、后付费”服务自9月实施以来，已有___名贫困户享受了此项服务。其实在正式实施“先诊疗、后付费”一站式结算服务之前，我院就对实在垫付不了住院费用的贫困户，开放救治绿色通道，先救治，后付费，据统计，仅20__年，我院就对300余名贫困户开放了先救治，后付费绿色通道。

　　三是按照“保基本、兜底线”的原则，合理诊疗。针对每一个贫困住院患者，进一步细化诊疗措施，制定个性化诊疗方案，严格治疗路径，缩短治疗时间，控制医疗费用，并强化质理管理，提高治疗效果。

　　三、深入实施惠民措施

　　一是大力开展慈善医疗卡慈善助医活动。从2021年开始，我院便开展了慈善助医活动，每年一次性向区慈善总会捐款___万元用于慈善医疗卡慈善助医活动。7年来共计捐款___万元。

　　二是大力开展义诊咨询活动。每月至少2次组织专家走进社区、偏僻乡村尤其是贫困村、敬老院等开展义诊咨询活动。今年1—8月份共组织14次，其中由院领导带队到了良田镇大山口村、飞天山两江口瑶族村等贫困村义诊咨询。上半年免费发放药品共计2万元，免费做心电图和测血糖600余次，免除费用3万余元。

　　三是免费为白内障患者手术。2021年以来，每年免费收治白内障患者300多人次，7年来共计免除费用400多万元。

　　四是对特殊困难群体实行费用减免措施对一些特殊困难群体实行费用减免措施，每年共计减免20__余万元。

　　郴州市

　　近期，我院持续为贫困人员免费血、尿等相关项目的检查，现已检查260余人，检查还在继续中。

　　通过我们卫计人员不断的完善和努力，相信所有的贫困人员都能健康有保障，生活有动力!医院健康扶贫工作情况汇报

　　宿迁是全省低收入人口发生率最高、贫困程度最深、脱贫难度最大的地级市，全市现有农村建档立卡低收入人口__._万人，占全省低收入人口总数的__._，六个省定集中连片贫困地区，我市就有成子湖、西南岗、涟沭结合部“三大片区”。自新一轮扶贫开发启动以来，我市按照国家、省关于健康扶贫工作的总体部署以及《江苏省健康扶贫工程实施意见》要求，围绕让贫困人口“看得起病、看得好病、方便看病、更好防病”，多措并举，精准识别、精准施策，不断织牢低收入群众健康网底。经过3年的努力，全市因病致贫农户由20__年初的72___户减至20__年底的43___户，相关做法得到了省、市领导的充分肯定，并作为两家工作先进市之一，在全省健康扶贫现场会上作典型交流。现将有关情况汇报如下：

　　一、健全机制，高位推进，把健康扶贫牢牢抓在手上一是建立体系抓推进。市委、市政府主要领导亲自担任扶贫工作领导小组组长，直接领导推进健康扶贫工作。市委、市政府分管领导每季度主持召开专题会议，听取“先诊疗后付费”、慢性病救助等健康扶贫重点工作进展情况汇报，及时会办、交办存在问题。市卫计委领导班子利用每周例会契机，专门听取全市面上工作进展情况汇报，推动任务落实。

　　二是明确任务抓推进。结合宿迁实际，市卫计委、市扶贫办等___个部门联合出台了《宿迁市健康扶贫工程实施方案》，对“十三五”期间健康扶贫工作进行安排部署。今年5月，市卫计委与市扶贫办、市人社局等部门联合印发了《20__年宿迁市健康扶贫工作要点和任务分工》，在全面落实省定任务的基础上，将14项内容增至18项。为进一步压实卫计部门的牵头推进责任，市卫计委于8月23日、30日分别印发了《关于进一步做好精准健康扶贫工作的通知》、《关于建立健康扶贫工作进展情况定期报告制度的通知》，对系统推进健康扶贫政策落实进行了具体部署。

　　三是纳入考核抓推进。认真落实脱贫攻坚工作领导责任制，对健康扶贫工程重点任务逐项分解，明确部门分工和主体责任，推动政策落实。充分发挥考核“指挥棒”作用，将健康扶贫列为脱贫攻坚责任制考核的重要内容，按比例折算纳入全市高质量发展综合考核的“总盘子”，并组建专项考核组对三县五区年度健康扶贫工作进行集中考评。

　　四是加强督查抓推进。先后出台《宿迁市健康扶贫工作考核办法》、《关于定期开展健康扶贫工作督导的通知》，通过采取“季报告、季督查、季反馈”的形式，对各地健康扶贫成效、重点任务和政策落实情况进行督导。全年共开展健康扶贫专项督查3次，对有关县区及单位工作中发现的问题及时交办、督办，限期整改。

　　二、聚焦主业，压实主责，让低收入群众方便看病一是全域推行“先诊疗后付费”。出台《关于推行建档立卡低收入人口“先诊疗后付费”工作的通知》等系列文件，明确全市所有一级及以上医院全面实施建档立卡低收入农户住院“先诊疗后付费”，全面实现“一站式”结算服务。实行资金预付政策，在20__年专门预拨周转金__._万元的基础上，20__年我市全面实行医保预付金制定，人社部门共为68家市区定点医院垫付资金3___万元。编印宿迁市“先诊疗后付费”政策宣传单___万余册，定向发放给所有低收入农户。加强院内宣传，全市一级以上医院均在挂号处、收费处等醒目位置悬挂宣传标语，开辟专门窗口，收费员、医务人员政策知晓率达__。截至20__年底，全市共有__._万人次享受了“先诊疗后付费”政策。二是做实做细签约体检服务。将__._万建档立卡低收入常住人口纳入家庭医生签约服务范围，创新服务模式，实行三级签约、三师共管。科学设计6类“个性包”套餐方便群众选择，明确服务包费用由医保基金报销__，建档立卡低收入人口报销__。市洋河新区专门安排__._万元，用于补助低收入人口中重点人群签约的家庭医生，带动群众受益2900余人次。在做好65岁以上老年人免费体检的同时，各县区将低收入农户健康管理费纳入财政预算，按照每人100-__元标准，为辖区内常住建档立卡低收入人口开展免费体检。

　　三是自主减免医疗费用支出。实施20种大病专项救治，对儿童白血病、乳腺癌、肺癌等20种疾病的患者，由各县区有计划地组织救治，全市共救治__._万人次，减免费用1__._万元。在全市各级医疗机构设置“扶贫病床”800余张，优先收治低收入患者。泗阳县对低收入群众实施免挂号费、免诊疗费、免专家会诊费，减医药费、仪器检测费__的“三免两减”优惠。市洋河新区部分医院对建档立卡低收入患者住院费用经医保报销后的自费费用按照5-__给予减免。宿城区在蔡集、中扬、屠园等乡镇试点特困户住院“0付费”模式，特困患者在乡镇医院住院医保合规范围内的个人自付费用全部减免，目前已救助1___人次，减免费用__._万元。

　　四是不断丰富对口帮扶形式。认真落实对口支援要求，各县区分别与省、市级签订疾控机构对口帮扶协议。完善医疗帮扶新机制，引导二级及以上医院采取收购、控股、参股、技术合作等形式，实现143家乡镇医院医共体全覆盖。在全国率先出台《关于开展区域护理联合体建设的指导意见》，明确二级以上医院通过专科护士定期指导、传帮带等形式，加大对基层医疗卫生机构护理支持力度，不断提升基层护理服务能力。目前，全市33家二级以上医院与82家基层医院建立了帮带关系。

　　五是着力提升公卫服务水平。将产前筛查纳入政府为民办实事项目，产前筛查、产前诊断、终止妊娠费用按每人__元、__元、__元的标准给予补偿。截至20__年底，全市已完成筛查__._万例，其中高危4807例，确诊77例，相关做法得到国家卫计委高度肯定。在充分调研论证的基础上，编印下发《宿迁市农村区域性医疗卫生中心建设导则》，全面启动前期工作。开展新一轮村居卫生机构提升工程，20__年共完成___个村居卫生机构提档升级，___个创成省级示范。新建改建乡镇妇幼健康规范化门诊80家，建成数字化计免门诊119家。落实地方病防控工作责任制，顺利开展饮用水水碘、水砷等监测工作。加强慢性病干预和严重精神障碍患者管理，累计管理高血压患者__._万人、糖尿病__._万人，在管严重精神病患者__._万人。

　　六是深入基层上门服务群众。在全市启动“助你健康，携手同行”健康大讲堂进基层活动，组织专业人员开展“进村居(社区)、进校园、进企业、进家庭;送

　　合理膳食、送疾病防治、送健康保健知识”为内容的“四进三送”主题活动450余场次，指导__._万低收入群众养成健康生活方式，进一步织牢因病致贫上游防线。以“健康扶贫村村行，千万行动惠民生”为主题，每年在全市部署开展为期一个月的健康扶贫义诊活动。全市各级医院共派出医护人员4___人次，深入1___个村居，义诊群众__._万人次，免费开展医学检查7___人次，赠送药品40余万元。

　　三、优化保障，凝聚合力，让低收入群众看得起病一是健全完善医保政策。织牢健康扶贫的基本医保、大病保险和大病补充保险“三道防线”，由财政全额代缴低收入人口基本医疗保险自付费用__._亿元，在全省率先创设大病补充保险制度，引入商业保险对经过基本医保、大病保险和医疗救助补偿后的剩余合规医疗费用，进行再次补偿，再次补偿时的报销比例高达__，且上不封顶，合规费用总报销比例约在__左右，截至目前，大病补充保险共惠及低收入农户__._万人次，累计减少医疗支出9___万余元。调整大病保险政策，将建档立卡低收入人口起付线降低__，报销比例提高5。出台《宿迁市将部分康复项目纳入基本医疗保险保障范围实行办法》，全市18家定点机构收治的残疾儿童享受医保政策。

　　二是不断强化医疗救助。提高医疗救助封顶线，将医疗费用补助限额提高到基本医保封顶线的__以上，将7类重点医疗救助对象自付合规费用报销比例提高至__以上。制定出台《宿迁市临时救助实施办法》，为困难群众提供政策支持。加强慈善救助，积极推进“中华慈善总会药品援助”项目，全年共为1___人次患癌低收入群众发放药物1___万元。开展“慈善先心”、“慈善血透”项目，共救助尿毒症、先心病低收入患者__._万人次，救助金额__._万元，实现了血透和常规先心病基本治疗零花费。拓展救助范围，创新实施慈善腹透项目。开展大病患儿救助，20__年共救助___人次，发放救助金__._万元。宿豫区设立___万元专项救助基金，为低收入农户经基本医保、大病保险、大病补充保险和医疗救助报销后个人自付费用予以补偿，共实施救助1___人次，发放资金__._万元。

　　三是创新实施试点项目。将慢性病救助试点列入国家扶贫改革试验区建设重点任务，出台《宿迁市农村低收入人口慢性病救助试点办法》，对19种慢性病患者普通门诊报销限额提高__，慢性病门诊报销比例高5个百分点，报销限额提高5;

　　住院起付线降低__，报销比例提高5个百分点，报销限额提高2万元，全市共有__._万人次享受了报销优惠，基金支出__._亿元。

篇七：医院脱贫攻坚对照检查材料

　　脱贫攻坚典型经验材料

　　打好一场硬战脱贫奔小康——脱贫攻坚工作情况某某县20某某年被确定为国家扶贫开发重点县，20某某年以来累计建档立卡某个村某户某人。我们坚持把脱贫攻坚作为头等大事和第一民生工程，推动脱贫攻坚各项举措命中靶心、见到实效。到20某某年底，贫困发生率由20某某年的某%降至某%。

　　一、聚焦五大攻坚体系一是攻坚统筹有力。实行脱贫攻坚双组长制，建立某个由县领导任团长的扶贫工作团，某个行业部门分线作战，某个乡镇分块作战，实行“帮乡、包村、帮户”，一包到底。二是精准帮扶有力。组建某个贫困村驻村工作队，某个帮扶单位某名帮扶责任人倾情帮扶，落实“网格化、捆绑式”责任体系。三是资金整合有力。统筹整合各类资金某亿元用于脱贫攻坚，实现“一个渠道进水、一个龙头放水”。四是社会扶贫有力。积极衔接市政府办公厅扶贫集团、某某、某集团、某某区结对帮扶，争取帮扶资金某万元。五是督促考核有力。组建某个督察组、某个暗访组，一月一督查，两月一排名，出台激励问责办法，脱贫攻坚一线提拔某人，重用某人，处分某人。

　　二、聚焦六个攻坚重点一是精准识别对象。严格按照精准识别标准和程序，识别临界对象某户某人，新增贫困对象某户某人，清理“四类人员”某户某人。二是改善基础条件。立足“解决八难、实现八有”，累计新建（改扩建）村级便民服务中心某个，标准化卫生室某个，文化室、广播站实现全覆盖，累计完成道路硬化某公里，人行便道某公里，新建集中供水工程某处，实施分散式供水工程某处。三是推动产业覆盖。立足“4+3+某”产业布局，因地因户订制特色脱贫产业“菜单”，推动新型农业经营主体与贫困村、贫困户的利益联结，覆盖贫困户某万人。四是落实到户政策。

　　对照“某”系列精准扶贫政策，教育资助某万人次，健康扶贫坚持医生“一对一”签约服务，实施住房改造某户，高山生态扶贫搬迁某万人，安全饮水户户通新增某万户，“四合一”政策兜底某人。五是从严监管资金。聘请某家中介机构，全面清理扶贫资金、项目，建立扶贫项目廉政责任书，落实村级扶贫义务监督员，确保用好每一笔资金。六是党建引领扶贫。坚持一网覆盖、一户一策、一人不漏、一包到底，调整村级班子某人，转化某个后进村党组织，推动农村“三变”改革，打造某个脱贫攻坚模范村。

　　三、聚焦七项创新探索一是金融扶贫撬动“产业兴”。推出“两免一贴”5万元以下小额信贷，成功放款某户，放款金额某亿，放款额度居全市第一。二是电商扶贫激活“新业态”。某个贫困村建立电商服务站，为全国网络扶贫示范县、电商脱贫样板县，带动某万户贫困户增收。三是集中供养释放“劳动力”。建成3个集中供养中心，供养贫困户家庭失能人员某人次，累计释放劳动力某余人。四是健康扶贫让就医“便利化”。构建健康扶贫“五张网”，建立医疗救助基金，实行报账“一站式”结算，建卡贫困患者平均自付某%。五是集体经济实现“全覆盖”。某个行政村每村补助某万元发展集体经济产业，某%以上集体收入用于贫困户和深度贫困户分红。六是统筹镇村发展“均衡化”。识别1个市级深度贫困乡镇平安乡、某个县级深度贫困乡镇、某个县级深度贫困村，对某个非贫困村每村安排某万元，推动均衡发展。七是强化扶贫扶志扶智“三结合”。深度挖掘自立自强、脱贫致富带头人先进事迹，某余名贫困户主动提出脱贫申请，贫困群众内生动力全面激发。

　　精准脱贫巧用金融“杠杆”——金融扶贫工作情况某某为全面激发贫困户内生动力，创新3—5万元金融扶贫小额贷款产品，为某户贫困户发放贷款某亿元，探索创新增收模式，拓宽衍生增收渠道，在“一村一品”全面形成的基础上，贷款贫困户某%实现自主创业，某%与企业、大户进行

　　利益联结，户户都有1—2个增收产业，实现脱贫有保障、致富有门道，探索出一条贫困户贷款发展产业与特色产业加快发展深度融合的脱贫致富路径。

　　一、创新工作方式，推进贷款“落地”一是政银联动“能贷”。按照“有尝使用、安全收回、个人自愿、发展产业”的原则，县政府携手农行和农村商业银行，研究出台金融扶贫贷款政策，实行政府、银行风险共担，为有意愿发展产业的贫困户提供“两免一贴”（免担保、免抵押、政府贴息）某万元金融扶贫贷款，贷款期限为1—3年，贷款还清后，银行根据贫困户产业发展实效，征求贫困户的意愿后，可以续贷。

　　二是调查摸底“愿贷”。组建某个金融扶贫调查管理团队，组织某名包村领导、驻村工作队长，某名村支两委负责人，某名帮扶责任人，全部深入到村到户进行实地调查，全面了解贫困户贷款需求及意愿，全程负责金融扶贫贷款的入户宣传、入户调查、项目规划和项目实施。编制《小额信贷“十心”》“顺口溜”，讲述身边的金融扶贫贷款故事，通过多种方式进行广泛宣传，贫困户从不愿贷款创业向贷款意愿强烈转变。

　　二、建立管控机制，保障风险“归零”一是产业发展有保障。各驻村工作队、帮扶责任人围绕全县主导产业布局，与贫困户共同规划产业发展项目，因村因户施策，打造“一村一品”“一户一业”，累计召开院坝会、家庭会等某万场次。采用分片轮训、现场培训、因户实训等方式为贫困户提供种养技术，落实帮扶责任人邀请种养能手到户指导，每月2次到户跟踪项目推进情况。保险公司为贫困户购买种植养殖保险和受益保险，将保险费用控制在保额的某%，财政补贴某%保费，确保贫困户贷款后有产业、有收益、有保障、能致富。

　　二是责任捆绑有保障。为确保贫困户的贷款资金全部用于发展产业，由帮扶责任人配合贷款银行对贷款资金的使用合规性进行监督，按季度填写《建卡贫困户精准扶贫小额贷款项目跟踪表》。捆绑帮扶责任人承担贷款推荐风险，对3万元以内的贷款承担额1%赔偿金；贷款金额在3万元以上的，超过3万元的部分，帮扶责任人承担贷款金额5%的推荐风险金，对于扎实帮助谋划产业、指导产业、监督管理的予以尽职免责。从抽样的某户贷款贫困户调查满意度看，对帮扶责任人的满意度达100%。

　　三是信用体系有保障。推进信用示范村和信用示范户创建，对产业发展好、征信好的贫困户实施“梯度增信”，逐年上浮20%授信额度；对没有出现1户信贷失信的村，给予50—100万元基础设施项目资金奖励；对违约不按时还款的村整体下调贷款额度，对失信贫困户家庭成员进行捆绑诚信惩戒，确保信用还款。每年通过评选3000户信用示范户、30个信用示范村，提高整体信用意识，有效降低信贷资金风险。通过承贷银行催收、帮扶责任人督促等方式，对贷款利息采取先缴后补，全年收回利息某万元，实现了利息回收100%，县财政全额兑现了利息补贴。

篇八：医院脱贫攻坚对照检查材料

　　2022医院健康扶贫工作情况汇报

　　医院健康扶贫工作情况汇报我院深入贯彻党中央、国务院关于健康扶贫工作的决策部署，提高农村贫困人口医疗保障水平、促进精准扶贫，根据省、市、县健康扶贫工作的统一安排，继续贯彻落实健康扶贫的各项政策和措施，确保了健康扶贫工作落到实处。现将工作开展情况总结如下：

　　一、健康扶贫工作开展情况（一）领导重视，成立了领导小组，制定了实施方案。医院成立了健康扶贫工作领导小组，由院长任组长，副院长副组长，各科室负责人、各村卫生室负责人为成员。确定1名专职人员负责健康扶贫日常工作，切实把健康扶贫工程作为民生工程摆到重要位置，确保了健康扶贫专项行动的实施。并把此项工作列入2022年医院重点工作之一。

　　（三）政策兑现全落实。开通健康扶贫绿色通道，设置就诊服务标识标牌，对卡内患者采取“先治病后结算”，出院时根据结算情况，缴纳个人部分；

　　三是实行“一站式”服务的便民措施，将入出院医疗费用结算、城乡居民医保补偿、民政大病救助和大病补偿整合到一个窗口结算，患者出院时只需一道程序即可完成全部流程。

　　（四）公卫服务更精准。一是贫困户、上门体检预约服务方面，对贫困患者按照公共卫生服务重点人群管理服务标准，对65岁以上贫困老年人在今年上半年到各村全部完成了上门体检，免费开展了肝肾功能、心电图、B超、艾滋病检测等方面的检查建档，对65岁以下参照慢性病标准进行管理，采取定期对测血压、血糖进行监测和开展随访服务。三是流动人口公共卫生方面，建立居民健康档案，集中开展检查检测。四是家庭医

　　生签约服务方面，印制了家庭医生签约服务手册，内容涵盖公共卫生服务包。

　　二、虽然我院在健康扶贫方面做了一些工作，还有不少缺陷，存在工作不到位、不精准、不仔细的地方：

　　（1）加强村卫生室的监管，使健康扶贫政策落实更精准。加强公共卫生服务行为，在信息取得、填写、录入方面实行责任制，确保信息准确无误。

　　（2）完善服务措施。开展主动式服务，实施基本医疗与公卫服务相结合。在开展公共卫生服务时，落实临床一线医生协同下乡，携带B超、心电图机等便于搬迁设备对贫困对象进行体检。

　　（3）政策宣传不到位。对健康扶贫攻坚政策宣讲做得不够细致，还存在部分贫困户对健康扶贫政策不清楚，需进一步加强政策宣传，让每位贫困户提高知晓率。

　　三、下一步工作打算紧紧围绕健康扶贫工作任务指标，对照目标找差距、找不足，根据任务定措施，依照措施赶进度，确保目标任务指标圆满完成。

篇九：医院脱贫攻坚对照检查材料

　　医院精准扶贫工作总结

　　从今年1月1日起，泸州市凡建档立卡的农村均可享受医疗扶贫附加保险，全市将有约35万受益。这是泸州新闻网记者昨日从市人社局得悉的。

　　建档立卡的农村均可享受我市凡建档立卡的农村，重点是病患者、“老弱伤残”脆弱人群，特别是患大病、慢性病，均属医疗扶贫附加保险参保范围。凡当年退出建档立卡的农村，不再属于医疗扶贫附加保险参保对象。医疗扶贫附加保险参保对象在县域内县级和基层医疗机构住院发生的医疗费用，在根本医保、医疗机构减免、大病保险支付后，个人自付仍超过政策范围内费用10%以上的部分，由医疗扶贫附加保险再次报销，个人自付政策范围内费用支出控制在10%。医疗扶贫附加保险参保对象实施动态管理，凡经扶贫部门审核认定建档立卡的农村自认定之日起享受相关医疗扶贫附加保险待遇，自退出之日止，不再享受相关医疗扶贫附加保险待遇。同时，医疗扶贫附加保险参保对象家庭符合人口与方案生育政策规定，因分娩、流产、引产在县域内医疗机构发生的符合规定的住院医疗费用，在城乡居民根本医保限额结算、医疗机构减免后，仍享受相关医疗扶贫附加保险待遇。属医疗扶贫附加保险参保对象家庭新生儿的，从出生之日起开始享受相关医疗扶贫附加保险待遇。医疗待遇实行“一站式”记者了解到，医疗扶贫附加保险参保对象凭本人身份证或社会保障卡住院就诊，医疗待遇实行“一站式”联网及时结算效劳，与根本医保、大病保险、医疗救助在一个平台结算。

　　按照相关政策，医疗扶贫附加保险参保对象除急救抢救外，在未纳入根本医疗保险效劳协议管理的医疗机构住院就诊的，不享受相关医疗扶贫附加保险待遇。医疗扶贫附加保险参保对象因工伤、打架、斗殴、酗酒、自伤、自残、自杀、戒毒、交通事故、医疗事故发生的意外伤害住院费用以及根据国家规定由第三方承担责任的医疗费用，附加保险基金不予支付。

　　据市人社局相关工作人员介绍，由于医保信息系统升级，预计从2月1日起，可以实现医疗扶贫附加保险即时结算，前期符合该项保险政策的，可以通过医院挂账或手工报销的方式实现过渡。

　　20XX年10月以来，我院积极响应美姑县委县政府以及县直有关部门的号召，结合医院实际深入开展扶贫募捐、精准扶贫安康体检暨建立安康档案、“万企帮万村”结对帮扶等工作，当前，精准扶贫各项工作正在紧张有序开展，有些工作已经取得阶段性成效。现将有关情况总结汇报如下：

　　一、高度重视精准扶贫工作院领导认为美姑要实现“精准扶贫、精准脱贫、全面同步奔小康”的伟大奋斗目标，作为民营单位必须力所能及地履行好自己应尽的社会责任，积极参与到这项事关贫困群众脱贫奔小康进而实现“第一个百年”奋斗目标的伟大实践中去。必须在思想上认识到位、行动上措施有力，作出自己应有的一份奉献。基于这样的认识，县委县政府和县直有关部门安排部署的精准扶贫各项工作，医院主要负责同志亲自传达、亲自安排部署，对每项工作通过认真研究后形成专项工作方案，做到组织领导、人员安排、物资保障落实到位，确保每项工作有力有序有效开展。二、前一阶段精准扶贫各项工作成效显著

　　20XX年10月至11月期间，按照(美扶领[20XX]4号)文件精神，我院召开专题大会，及时安排部署“扶贫圆梦、你我同行”为主题的系列活动。1、全国第二个扶贫日募捐活动。10月20日上午10：00，在本院内组织员工开展募捐活动，共募集资金5749元。虽然钱不多，但是每分钱都包含着我院职工的一分心，特别是许多本身贫困的职工都积极参与募捐，力所能及地献出了自己的一份爱心。2、下乡开展送医送温暖活动。10月23日、24日、25日，分别在龙门、拉木阿觉、峨曲古赶集天和大桥福利院，组织人员下乡开展送医送温暖活动，三天共计专家咨询878人、打B超378人、做孕产妇胎心检测156人、测血压205人;在大桥福利院看望慰问全体老人，并做安康体检、赠送慰问品等。3、彝族年期间开展特别献礼活动。11月8日至28日，开展“扶贫圆梦、你我同行”之彝族年特别献礼活动，期间开展：免挂号专家咨询;做血压、血糖、B超、心电图、胸透、妇科数码阴道镜、耳鼻喉内窥镜;外科、骨科、妇科、肛肠科、方案生育等手术援助300-500元;康复科、妇科炎症住院包干500元，超过部分医院承担。累计让群众受益5万多元。

　　20xx年5月至8月期间，5月12日，根据(凉联发[20XX]9号)文件精神，我院积极主动向县工商联、县民族宗教和扶贫移民工作局请示开展精准扶贫“助医”帮扶活动。5月23日，县委、县政府召开为建卡贫困户开展安康体检、建立安康档案工作发动会。根据县委、县政府以及县直有关部门的安排部署精神和根据(美卫发[xx]64号)文件精神，我院立即召开院务会议详细安排落实相关工作：一是抽调医务人员组建“助医”帮扶活动医务小组;二是采购全自动生化仪、血球计数仪、B超心电图等体检设备;三是准备车辆和必需物资;四是制订工作方案并协调衔接相关工作。5月28日至7

　　月10日期间，我们首次进入乐约乡、树窝乡等17个乡镇对建卡贫困户安康体检、建立安康档案工作任务。共完成140个村6310户6岁以上建卡贫困户人口15637人，共计出动车辆120台次，人员616人次。期间，我们对贫困患者实行200元包干治疗，不能报销的费用全部由医院承担，共计减免优惠群众318541.1元。7月23日至8月11日期间，根据上级部门有关精神，我们对17个乡镇的建卡贫困户安康体检、建立安康档案情况进展了查漏补缺，共体检、建档3044人。期间，减免优惠贫困群众132141元，出动车辆63台次，人员300人次。8月11日，我院总经理郑瑞泉、党支部书记吉那么尔克、业务副院长马玉平、后勤副院长吉木依林率医疗小组深入“万企帮万村”结对帮扶村——拖木乡库合莫村，开展精准扶贫帮扶活动：一是为贫困户送去了价值2万多元的米和食油;二是为贫困群众开展安康体检、建立安康档案123人;三是发放“精准扶贫”助医帮扶卡200张(持卡人来院诊疗享受减免优惠政策)。

篇十：医院脱贫攻坚对照检查材料

　　思想是行动的先行要在坚持党的群众路线方向上行为民服务之事不搞形式主义就必然要加强自身党性修养深入领悟党的群众路线的涵义不断学习党的先进理论并逐步贯彻在自身工作生活中去不单单在工作中不搞形式主义更要经常深入基层走进群众听取群众心声了解群众疾苦解决群众困难坚决筑牢思想防线

　　个人对照检查材料

　　****医院、卫生院****

　　按照中央和省市区委部署，带头参加学习教育，虚心听取批评意见，坚持聚焦“四风”问题，对照“三严三实”标准，进行了深入剖析检查。6月17日至6月18日，在不同时间分别与班子成员分管科室负责人6人在办公室谈心谈话，通过群众提、自己找、上级点、互相帮，征求到20多条建议意见。进一步找准了自身存在的问题。现将对照检查情况报告如下：

　　一、遵守党的政治纪律和落实中央八项规定精神方面的情况

　　长期以来，自己严格遵守党的政治纪律，坚持党的基本理论和基本路线不动摇。在政治原则、政治立场、政治观点和路线、方针、政策上同党中央保持高度一致。对中央已经做出决定的重大方针、政策和决议没有不同意见，也没有公开发表与其相悖的言论，更没有与之相违的行动。但是，在坚持“解放思想、实事求是、与时俱进、求真务实”党的思想路线方面仍有一定差距。

　　1、政治意识不强。一是政治敏锐性不强。遇事不善于从政治上思考和把握，对社会上的不良思潮和言行

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　　斗争不坚决，对党员干部执行政治纪律讲得多、抓得少。对一些似是而非的东西辨别不清，对社会上的歪理邪说、小道消息抵制不力，比如，在某些场合，谈了一些对现行政策的看法，比如说：国家应加大改革力度、着力解决民生、切实维护民权、稳步推进民主，从根本上解决腐败猖獗、贫富悬殊、治安滑坡、司法不公、道德沦丧、诚信缺失、生态失衡等重大问题。同时，对区卫生局的个别决定，也曾按程序提出过不同意见甚至反对意见。

　　2、民主集中制执行不到位。主要表现在两个方面：一是“三重一大”事项集体决策制度执行不严，比如有时通过院长办公会商量研究代替院委会集体决策，没有广泛征求各方意见建议。

　　3、落实党风廉政建设责任制不坚决。执行落实廉政制度不严格，重业务工作，轻廉政建设，要求不严格，没能使廉政意识真正让党员干部入心、入脑。比如，本人从内心拥护《十八届中央政治局关于改进工作作风、密切联系群众的八项规定》，并以此严格要示自己，切实转变作风。在群众反映强烈的“车轮上的铺张”、“人情消费”、“职务消费”、“三公”经费支出过大以及违反规定配备秘书、违规占用住房和办公用房等方面，本人都没有违规现象和问题。但是，在开短会、讲短话、讲明白话、讲管用话方面，本人做得还有差距，还撰写了

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　　几则“可发可不发”的简讯。4、贯彻中央八项规定精神跟进慢。中央八项规定

　　出台后，一开始认为在乡镇工作属于最基层，而八项规定更多是针对上级。在贯彻执行上，一段时期内存在观望和从众心理，认为只需要等着上级制定出台关于会务、接待制度后，再严格贯彻落实就行了，在一定程度上影响了八项规定的贯彻执行效果。比如开会不积极，笔记潦草等。

　　其他需要说明的个人重要事项：1、关于公务用车情况。公务用车为集体使用，未超标，无公车私用情况。2、关于个人住房。1套房产，房产地址***3.关于办公用房。办公用房，办公用房面积12.45平米，未超标，无豪华装修。4、关于人情消费。主要是正常朋友和亲属之间的婚丧嫁娶、乔迁新居、过生日等方面，有时存在人情消费情况。5、关于职务消费。没有利用职务便利报销各种费用等。6、关于“三公”经费开支。主要是控制“三公”经费开支情况，没有超标准支出，没有违反财经纪律等情况。7、关于配备秘书。没有配备秘书。

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　　8、家属子女从业。*******9、关于无会所会员卡，对“会所中的歪风”做出公开承诺，并签署承诺书。二、“四风”等方面存在的突出问题（一）形式主义方面1.以开会发文的方式抓工作、促落实，层层开会、层层发文、多层传达部署。对待政治学习，忙于应付；对待业务工作，不勤学、不求精，经常以日常工作繁忙为由，导致业务知识不深、不精，知识水平和工作能力跟不上形势需要，遇到具体业务问题吃不准，满足于吃老本，工作简单粗糙。缺乏“钉钉子”精神，对工作抓而不实、抓而不紧，对工作的执行到位情况抓得不严。具体表现：不认真抓落实，在文字上下功夫，文过饰非，学风不够端正，学用时有脱节；写材料重形式弱实效，为了达到创新或有新意好过关，没有数据就推测、估算；没有新意、新词就绞尽脑汁地想，结构、层次上就挖空心思地调，如搞段落控制、字数对等、四言八句、排比对偶等。发个文件就算落实，工作不扎实。要精简会议数量，提高会议质量和会议决策效率。进一步加强各类文件、简报统筹和精简合并。文风应更为务实，增强可操作性。片面认为“说到”就是“做到”、“能写”就是“会做”，计划措施很周密，却不注重深入实际抓落实，表面热热闹闹、兴师动众，实际效果却不明

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　　显。工作中忽视了事物的主要矛盾的主要方面,对矛盾的特殊性研究不够，有理论与实践、制度与实际相脱节的现象。平时也要求自己工作中要注意解放思想、与时俱进，但在处理具体问题有时也存在脱节现象，存在主观主义因素。致使工作有时侯不够深入，不够细致，不够务实。

　　2.部署停留在会议、文件层面，针对性和操作性不强。会议多、文件多。存在以会议落实会议、以文件落实文件，会议和文件重复，内容空洞、照抄照搬、照转照发现象普遍。

　　具体表现：有些任务，用心不够，责任心不强，停留在会议文件层面，方案缺乏针对性，操作性不强，造成工作不力。在思考、决策和处理问题时缺乏系统性、科学性和前瞻性，机械地贯彻上级工作部署，工作只求过得去、不求过得硬。深入学习思考少，往往把学习文件浏览一下，没有真正研读文件，分析文件，掌握文件的内涵，理论与实践有存在“两张皮”的现象；有时接到工作任务，首先想到的是怎样尽快完成，而不是怎样做到最好，特别是任务多、压力大的时候更是如此。有时存在着应付以求过关的想法，影响了工作效果，没有时刻以高标准严格要求自己；运用新思想、新方法研究解决新情况、新问题的水平不高，缺乏思考。完成工作时，仅仅按照上级的活动方案和部署要求进行宣传，没

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　　有创新动作，疲于应付。3.愿意听顺耳的话，对有不同意见和建议则不愿听

　　或很少听。时有“学而不习”现象，文件资料看一遍了事，对与己无关的资料看个标题就签字。自己不仅存在形式主义现象，对其抵制也不严、甚至随波逐流。近年，则存在解决实际问题不够多、督促检查不够严、贯彻落实不够好现象，对职工从思想、工作、生活上关心帮助、排忧解难做得也不够。

　　具体表现：对一些自己反复调研考察，倾注心血的项目、决策等，一旦有人提出不同意见或建议就觉得心里不舒服，比如食堂管理，无论别人提出的建议是否正确、合理，潜意识里都会有一种抵触的情绪，不能做到静下心来认真分析来自不同角度的意见。如公共卫生宣传，有些条幅、展板本来可以重复利用，或者没有必要做得太过高档，造成浪费，我虽反感但抵制不力。

　　（二）官僚主义1.工作中过多强调领导分工，不属于自己分工范围的事项，不愿过多了解，不愿过多发表意见。存在“事不关己，高高挂起”的现象，不属于自己分工范围的事项，不愿过多了解，不愿过多发表意见。工作计划不够明确，工作中沟通协调少，对基层提出的建议和意见，没有能够做到积极听取和采纳，过多强调个人感受，存在没有充分考虑到可行性和可操作性的现象。联系关心

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　　基层不够，主动性不强、不够深入。有时候只注重了解自己想要了解的问题，未能完全做到“从群众中来，到群众中去”，为民服务的宗旨有待加强。职能转变、简政放权不到位。存在管得过多、过细、过死。有时侯没有深入实际认真了解职工所想、所需、所盼、所急、所怨的是什么，在感情上对群众有所疏远。对党的群众路线认识不到位，还没有完全在思想上、行动上树立起全心全意为人民服务的公仆意识。在工作上群众观念不强，有时侯看不到群众的首创精神，指导工作存在主观意志。

　　具体表现：遇到职工反映问题，不属于自己分管分管范围内的事，比如职工反映的公共卫生工作和后勤管理工作，以不是自己分管范围为理由推脱，不解决，甚至发脾气。服务效率低，对基层请示事项存在回复不及时，甚至长期搁置、不解释不批复的问题。服务态度和服务水平亟待提高。要进一步优化管理，减少不必要的环节。有些本来是科室内部的事，自己解决就行，沉不住气，管得太多，插得太深，给下属工作带来干扰。

　　2.深入基层与员工沟通较少，关心基层员工不够，对基层员工的想法和述求知道不多，帮助他们解决实际问题不够。没有真正了解职工的思想和工作思路，有时对职工提出的建议和意见，没有经过充分考虑，就给与一定的答复，存在没有充分考虑到可行性和可操作性的

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　　现象。具体表现：有些职工提出的问题和困难，应该可以

　　解决，能够解决，怕麻烦，没有及时研究处理，比如职工要求调整科室设置等。布置工作不注意给科室留出合理工作时间。布置工作时间要求过急，刚收到通知就要求上报情况和材料，疲于应付。近年来，有时到贫困户或困难职工家里，也是象征性地握个手、寒个暄、拍个照了事。

　　3.决策前调查研究、决策中民主讨论、决策后考核和责任追究的配套衔接不够紧密。

　　具体表现：对于工作中看到的不合理、不合适、不符合医院发展需要的事情，没有勇敢站出来反对，没有将医院发展高于一切的认识贯彻好。对于一些事情的问责没有坚持原则，听之任之。

　　4.对分管部门工作指导不够，没有经常性了解分管部门工作情况。

　　具体表现：没有能够完全调动他们工作的积极性和创造性；工作指导方法比较简单，沟通不够，没有让他们充分认识布置工作的实质内容和具体要求，没有很好地做到不仅要交任务，更要交方式方法，致使工作开展比较困难；对分管部门人员的工作能力和工作方法认识不够，有时过严，有时放任。

　　（三）享乐主义方面

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　　工作热情、主动性和创新精神不足。不主动，少作为、慢作为，只求过得去、不求过得硬。担当精神需要进一步增强。在解放思想，更新观念，创新工作方法和手段方面有所欠缺。忙于应付多、主动落实少，研究情况多、解决问题少，缺乏创造性开展工作的主动性，创新意识有待继续增强。对遇到工作任务重、工作压力大时容易产生焦躁情绪，有时存在“干累了，歇口气”的想法。对艰苦奋斗精神存在认识误区，认为社会发展了，物质丰富了，艰苦奋斗没有必要了，甚至有时候认为艰苦奋斗过时了。随着实际生活和工作条件的改善，滋长了安于现状、不图进取的情绪。

　　具体表现：工作创新乏力，业务发展不稳定，比如近几年来自己分管的业务工作提升不明显，业务范围原地踏步，业务收入增长过慢。对上级交办的工作，不认真研究判断，敷衍了事，重部署轻执行，造成工作被动。改革勇气不足、动力不够，攻坚克难力度还不够大，要进一步增强紧迫感、责任感、使命感，敢于攻坚克难，采取有效措施，取得实质性突破。有时也缺乏“踏石留印、抓铁有痕”的劲头，亲历亲为少了，有时还当起了“二传手”甚至“甩手掌柜”，还美其名曰“分级负责，责任到人”。

　　（四）奢靡之风乐于高规格接待，迎来送往，觉得这样才有面子。

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　　日常工作，不注意节俭，物品追求高档，不切实际，华而不实。铺张浪费，工作讲排场，追求高规格，为了所谓的“好事办好，亮事办亮”，不计成本，小事大做，追求奢华。

　　具体表现：追名牌，要高档，重面子，不切实际，有些一次性的用品质量一般就好，不注意节约，要高档要美观，造成浪费。不追求健康的生活情趣，不爱学习，爱比穿戴、比汽车、比住房。开展工作不讲究节俭办事，开会不注重节俭，机关公文印刷发送存在浪费现象，应尽量通过电子政务系统、网络等形式传递文件简报，减少纸质公文。在公务接待中，受传统观念的影响，认为不热情接待说明对客人不够客气，每个菜都吃光显得主人寒碜，虽然注意节约，但和“光盘”的要求还有一定距离，存在浪费现象。

　　三、产生问题的原因分析（一）关于形式主义的问题1.工作作风不扎实，归根到底是思想观缺位，是产生形式主义的根源。思想是行动的先行，要在坚持党的群众路线方向上，行为民服务之事，不搞形式主义，就必然要加强自身党性修养，深入领悟党的群众路线的涵义，不断学习党的先进理论，并逐步贯彻在自身工作生活中去，不单单在工作中不搞形式主义，更要经常深入基层，走进群众，听取群众心声，了解群众疾苦，解决

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　　群众困难，坚决筑牢思想防线。2.由于理论学习造成政绩观错位，重经济指标、重

　　对上负责，而轻于对下负责，轻于对群众负责的态度。虽说在道理上也知道，要想把医院做好必须依靠大家、依靠群众。但在实际履职过程中，在“对谁负责”的问题上还是出现了认识方面的偏差。

　　3.在工作中通过会议传达会议，整天沉湎于文山会海，没有时间深入实际了解情况，解决问题，工作图形式，摆样子。造成许多工作的安排达不到落实。

　　（二）关于官僚主义的问题1.水能载舟，也能覆舟。一心关注指标完成，从履职的角度来讲是没有错的。但在利益所得方面，如有明显的失偏也是很危险的。这就要求我们，作为领导干部，要树立正确的政绩观和利益观，在“对谁负责”的问题上要有清醒的认识。对组织负责、对上级负责是自己的职责所在，对人民负责、对群众负责也同样是我们的责任所在。时刻牢记对人民群众负责也是自己的责任和义务所在，这种负责是一种无形的契约关系，我们要以自己的诚信、诚实和良好的作为去信守这一关乎自己政治生命的“契约”。要将对上负责和对群众负责有机地结合在一起，使其产生相向力一致的力量，把对上负责当做“发动机”，在产生压力的同时，产生更大的前行动力。要在把群众的监督当做“方向调节器”和“行路指

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　　示灯”，保证在前行的道路上“不跑偏”。要把群众的眼神当作“红绿灯”，以此提示我们做什么事当行，做什么事当停。

　　2、由于工作作风不够踏实和深入，工作方法不当，“急躁”情绪常常在我的工作中出现。工作的压力和节奏的加快，使我们感觉每天都有做不完的事情。每当遇到棘手的问题，一种“无名之火”常常堵在胸口，这就导致了遇事自己决断的时候多，与他人深度沟通的时候少，这是今后自己必须注意和加以改正的。遇事快速决断只能起到一时一事的快，而解决不了“质”的提升，而更多的时候还会由于自己的“急躁”处事而给医院管理行为留下“暗伤”。这点今后需加自我时常警示，在工作中多些“柔性”、少些“刚性”。

　　（三）关于享乐主义的问题1、产生安于现状的思想使得艰苦奋斗的思想淡化，进取心不足，在工作方面，投入的时间、精力不够，明显的享乐主义表现，不愿受苦遭罪，图清闲，主动想工作不够，研究开展不够。2、由于缺少敢于创新的精神和勇于创新的措施。在工作和生活中，总认为高档的和高标准的，才能树立单位形象，才够气派。结果造成自己的工作意志，奋斗精神消减，影响身边群众和企业的意志品质。（四）关于奢靡之风问题

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　　奢靡之风之所以盛行，既有认识上、心理上的原因，也有个人修养、制度环境方面的原因，是多种因素综合作用的结果。

　　1、在思想上存在认识误区和攀比心理，认为艰苦奋斗过时了，实际上，这是一种陋习。唯恐落后于人，赶不上潮流和时尚，力图通过超规格、超标准接待拉近距离、联络感情、协调关系，从而获得上级领导的支持。

　　2、制度不健全和制度执行不力，一方面由于制度不健全，放松了对铺张浪费的约束，对勤俭节约艰苦奋斗的要求，对超规格接待，舌尖上的浪费等奢靡之风没有引起足够的重视。另一方面对制度的执行不力又大量浪费宝贵钱财，而且成为消极腐败现象得以滋长蔓延的温床。有制度而不按制度办事，制度的威慑力未能释放出来，这是导致奢靡之风盛行的重要原因。

　　四、今后的努力方向和改进措施通过开展诚恳的谈心交流，经过相互间的批评与自我批评活动，在不断提高思想认识的基础上，查摆出了自身存在的“四风”问题，这是一次很好接受教育的活动，我个人收益良多。在触及思想深处的反思观照过程中，发现站在“镜前”的自己也有“不光亮”的地方，深受触动。针对自我存在的问题，本人提出下列整改措施，并努力纠正过往的偏差，真正做到让组织放心、让群众满意。具体整改措施如下：

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　　（一）继续加强政治理论学习，不断提高个人的政治素养，用个人模范的行为去引导、影响周围的每一位同志。只有不断地加强政治理论学习，才能不断提高个人的认识水平，才能保证自己行为的正确性。在这方面，一是积极参加党组织的各项学习活动，保证各种学习活动不少时、不缺课；二是自觉利用各种渠道、方式加强自我研习，把政治学习变成一种自觉行为。时刻不忘自己是一名党员领导干部，在工作方面要以身作则地起到带头和带领作用，在生活方面要率先垂范地起到示范和标杆作用。

　　（二）积极参加党的民主生活会，通过思想交流和工作互动，更多地听取同事们的不同意见和建议。主动带头开展批评与自我批评，让大家大胆开展积极健康的思想交流，诚恳接受大家的监督和指正。在具体工作中，大事讲原则、小事讲风格，营造心往一处想、劲往一处使的和谐工作氛围。

　　（三）在今后的工作中，一定与一线员工多接触、多交流，多听听来自一线员工的声音，特别是不同的声音，深入了解员工的情感世界和急需解决的个人、家庭困难，虚心听取群众的意见，自觉接受群众的监督。

　　（四）在日常的管理工作中，主动到各管理岗位去了解员工们的工作状态，解惑答疑，多听取他们对医院管理和未来发展的意见和建议。不仅在工作方面与其相

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　　溶，更侧重与情感方面的融合，增进距离感，转变成工作中是领导与被领导的关系，生活中是朋友和同事关系。

　　（五）增强工作的艺术性，减少急躁情绪的发生。在具体的工作中，多用鼓励、激励的方法去推进工作，少些强制性的做法。在重大事项决策前，多沟通、多协商，充分发扬民主作风，发挥大家的智慧和能量，以此促进医院健康发展。

　　（六）重视文化建设，以相同的利益和共同的事业凝聚力量。以浓厚的情感去聚合正能量，以相互关爱奠定事业的基础。医院文化不仅体现在有形的方面，还要体现在无形无声之中，用心、用情密切与员工的情感联系，用“一家人”的情感去体味员工的困难和想法。将医院发展根植于员工的职业规划和前途发展之上，这样才会有坚实的事业基础。在此方面，不仅关注现有职工的思想和生活，同时也要关爱离退休人员的生活困难和身心健康，把关爱体现在实际作为上。

　　（七）在享乐主义和奢靡之风上，营造风清气正、公正廉洁的组织氛围，保证企业健康发展。一方面要以自己的言行去影响和感染众人，另一方面要用严肃的制度和铁的纪律去约束组织团队中的每一位成员，用“规矩”去规范大家的一言一行，保证权力在制度的“笼子”里正确行使。建立健全有利于厉行节约、不能铺张浪费、

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　　不敢肆意挥霍的制度体系，制度设计要针对问题、解决问题，直指奢靡之风的要害。制度安排要互相衔接，形成严密的制度体系，制度一经制定，必须严格执行，以维护制度的权威性。违反制度规定的行为，是对制度权威的公然蔑视和挑战，一旦发生绝不能轻易放过。

　　最后，我对整治“会所中的歪风”，再次公开承诺：不出入私人会所、不接受和持有私人会所会员卡，请组织和同志们监督。

　　以上对照检查，可能查得不够全面、不够准确，原因剖析和整改措施也不一定到位，请大家给予批评帮助。我都虚心接受，认真整改。

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篇十一：医院脱贫攻坚对照检查材料

P>　　对标一流对照检查剖析材料

　　根据全省开展“改革创新、发奋有为”大讨论的总体部署要求,要求积极对标一流、提高工作效能,年,是我县决战脱贫攻坚、决胜全面小康的关键之年。为全面做好全年脱贫攻坚工作,实现脱贫攻坚决战决胜,作为一名扶贫干部,我将结合工作实际,按照大讨论活动“六个破除”要求,对标一流,查找自身存在问题,现将情况汇报如下:

　　一、履职情况

　　着重从落实驻村工作队、工作人员“三个落实“的开展情况入手,为驻村工作全面开展夯实根底。

　　积极开展了各项驻村工作。及时向县脱贫攻坚领导小组报送驻村工作工作信息。在“两节”期间对全体扶贫开发中心工作人员签订节日期间党风廉政承诺书,确保风清气正、廉洁守纪过好节日。

　　二、存在问题

　　1.僵化保守

　　工作中,脑子里条条框框多,犹豫不决,不去创新,不去突破,面对问题畏难情绪严重。

　　2.因循守旧

　　工作过程中认为现阶段工作不必要求过高过严,犯了因循守旧的毛病,墨守成规,固步自封。

　　3.封闭狭隘

　　工作中,总是以经历指导工作,觉得现在掌握的知识范围就可以满足工作需要,不能与时俱进,容易造成工作思路的陈旧。

　　4.资源依赖

　　工作中认为领导安排好再去做,一切工作思路多是以领导的行政命令出发点,有依赖思想,大大制约了工作更好的开展。

　　5.随遇而安

　　工作中存在随遇而安的工作状态,总认为标准定得过高不切实际,无形之中就养成了得过且过、自我满足的心态,有此种思想往往造成了工作标杆不高,工作没有勇往直前的动力和开拓创新的思路。

　　6.慵懒散漫

　　工作标准要求不高,逐渐养成了慵懒散漫的工作作风,以检查应对检查,总认为通过形式上的检查和宣传就可以完成监管工作,实质上没有起到监视到位的作用。

　　三、问题产生思想根源

　　根据上述查摆问题,我个人认为产生诸多问题的思想根源是政治学习不到位,工作作风不实,创新思维缺乏,改革意识不浓,扩大开放不够,工作标杆不高。

　　四、整改措施

　　1.坚持以改革破解开展难题

　　工作中善于根据实际开展工作,具体情况。冲破条条框框多,抑制犹豫不决,勇于攻坚克难。

　　2.坚持以创新激发动力活力

　　工作过程中努力破除因循守旧的毛病,工作到位,促进帮扶工作的顺利开展。

　　3.坚持以改革促改革促开展

　　抑制以经历指导工作的习惯,努力促进驻村帮扶工作跨越开展。

　　4.坚持以一流标准创造一流业绩

　　工作中坚决杜绝随遇而安的工作状态,要有勇往直前的动力和开拓创新的思路。

　　5.坚持以过硬作风彰显担当作为

　　杜绝慵懒散漫的工作作风,把检查和宣传工作落到实处,提高驻村工作队员对驻村帮扶的重要性和必要性。

　　五、今后的努力方向

　　我将以此次大讨论为契机,对标一流,努力改正自身存在的各种问题和缺乏,争取为扶贫开发中心各项工作的顺利开展做出应有的奉献。

篇十二：医院脱贫攻坚对照检查材料

P>　　医院201年度健康扶贫工作总结第一版

　　XX医院201X年度健康扶贫工作总结

　　20XX年，我院深入____党中央、国-.务.-院关于健康扶贫工作的决策部署，提高农村贫困人口医疗保障水平、促进精准扶贫，根据省、市、县健康扶贫工作的统一安排，继续____落实健康扶贫的各项政策和措施，确保了健康扶贫工作落到实处。现将工作开展情况总结如下：

　　一、健康扶贫工作开展情况（一）领导重视，成立了领导小组，制定了实施方案。医院成立了健康扶贫工作领导小组，由院长xxx任组长，副院长xxx任第一副组长，其他班子成员任副组长，医务科、医保科、护理部、财务科、经审科为成员。领导小组下设办公室，由财务科负责人担任办公室主任，负责办公室日常工作。并把此项工作列入20XX年医院重点工作之一。严格控制医疗费用过快增长。结合公立医院综合改，综合施策管控医疗费用，加强医疗费用主要控制指标的监测和排名通报，严格实施考核问责。（二）加强了对医院工作人员的培训。医院多次召集院周会成员传达学习健康扶贫的相关政策和文件精神，做到人人知晓，明确工作目标和工作重点。

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　　（三）加强了健康扶贫工作的宣传。我院充分利用、电子显示屏、宣传栏、印刷宣传资料、电视、____媒体对健康扶贫政策进行广泛宣传。今年以来，发表在各级新闻媒体、电视台关于健康扶贫的稿件70余篇（次），见附件1。积极开展健康扶贫义诊活动，向群众普及健康知识，方便群众在家门口看病就医。今年下乡开展健康扶贫义诊宣传、免-费白内障筛查60余次，取得了良好的社会效应。

　　（四）健康扶贫各项考核指标完成情况

　　1、执行贫困人口县域内住院“先诊疗后付费”情况

　　开辟了健康扶贫绿色通道，简化了就医流程，设立了综合服务窗口，在醒目位置悬挂了《实施方案》及《工作流程》。患者在办理住院手续时，凭本人相关证件与医院签订《住院治疗费用结算协议书》后，即可享受“先诊疗后付费”政策，住院无需交押金。患者办理出院手续时，只需向医院支付医保、大病、保险、民政救助报销后个人应承担的那部分费用。

　　20XX年11月份共有xxx名贫困人口在我院享受了这项政策。

　　2、“一站式”结算情况

　　我院从去年健康扶贫政策实施以来，一直实行“一站式”结算，设立了一站式结算窗口。今年8月1日根据省、市、县的统一安排正式启用了“一站式”即时结算信息系统。8～11月份，共

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　　在一站式系统中结算xxx人次，无一例系统外结算的现象，报账比例达90%以上

　　3、大病救治情况

　　根据健康扶贫“三个一批”行动计划的安排，指定我院为消化道肿瘤（食道癌、胃癌、结肠癌、直肠癌）、终末期肾病的定点救治医院。严格执行大病患者住院费用减免政策，做到了“三个到位”即跟踪管理到位、财务一站式结算补偿到位、救治信息及时准确录入到位。

　　20XX年11月份年四类九种大病救治xxx人次，我院减免

　　患者自付费用的50%，共减免-费用xxxx元，救治尿毒症患者

　　xxx人次，医院垫付及减免-费用、支付费用合计xxx元，切实

　　减轻了患者及家庭的经济负担。

　　4、“光明扶贫工程”白内障专项救治工作开展情况

　　为全面推进精准健康扶贫，进一步提高贫困人口的健康水平，我院20XX年获得“XX省光明扶贫工程”项目定点医院资格，该项目的落地为全县贫困白内障患者带来了福音。项目将为我县建档立卡贫困白内障患者提供免费的救治服务，有效解决“因盲致贫、因盲返贫”的问题，从20XX年1月1日起，凡具有白内障手术适应症的建档立卡贫困人口均可在我院进行免-费手术。

　　我院严格按照“光明扶贫工程”的工作要求，制定了具体实施方案，召开了项目实施协调会，将白内障筛查目标精准到户

　　3

　　到人，4月中下旬到20个乡镇（街道）进行了筛查，共筛查出白内障患者xxx例，其中建档立卡贫困户xxx例，完成了筛查建档任务

　　10月份，中国复明扶贫流动眼科手术车“复明10号”来

　　院（新闻报道见附件3），医院再次组织眼科医护人员到16个

　　乡镇开展了筛查，共筛查眼疾患者xxx人，白内障xxx人，其

　　中有手术指征的有xxx人。

　　截止到11月30日止，我院实施复明手术xxx例，其中为贫困人口实施白内障复明手术xxx例，为患者全额减免自负费用xxx元。

　　5、分级诊疗实施情况

　　今年8月1日以来，我院严格执行省人社厅《关于做好全省健康扶贫“一站式”即时结算工作的通知》（湘人社发﹝201*﹞46号）文件精神，贫困人口原则上在县域内住院，确需转往上级医院的须在定点医院开具转诊单。我院8～11月收治贫困人口住院xxx人次，往上级医院转诊xxx人次，县内住院率xxx%。

　　二、存在问题

　　（一）政策宣传方面。目前到我院住院的大部分贫困户知晓健康扶贫相关政策，仍有少部分贫困户认为“先诊疗后付费等于不付费”。“光明扶贫工程”为省扶贫办、省卫计委联合行文的一项精准扶贫的惠民工程，政策的宣传有的乡镇____及卫生院重视不够，宣传不到位。

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　　（二）存在恶意欠费现象，也有的贫困户确实无力支付住院费用，截止到目前为止，仍有数十人出院后经医院多次催缴仍不来医院结账。

　　（三）申报意外伤害的患者，医保中心委托保险公司进行责任调查，保险公司调查的时间过长（一般情况下都需要半个月），影响医院“先诊疗后付费”政策的执行。

　　三、20____年工作思路及举措（一）进一步提高认识，加强组织领导。强化责任，全力推动，确保各项政策措施落到到位。（二）加强宣传引导。1、通过多种形式广泛宣传健康扶贫工程及各项政策措施与工作成效，使健康扶贫工作成为广大医务工作者的自觉行动，努力推进健康扶贫工作的深入开展和健康扶贫任务的圆满完成。

　　2、继续对群众做好健康扶贫的政策宣传和住院病人的政策宣传，让广大群众能切实感受到党和____的这项惠民政策。

　　（三）加强与相关部门的沟通，尽力为贫困人口看病就医做好服务。

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　　（四）配合卫计委加强对乡镇卫生院的人才培训力度，采取下派指导、免-费接受进修的形式，提升基层服务能力。

　　xxx医院20XX年12月7日

篇十三：医院脱贫攻坚对照检查材料

P>　　二存在的问题根据20xx年上半年我辖区健康扶贫工作具体开展情况按照各级督导检查反馈的问题情况医院立即组织人员认真按整改方案逐项对照自查了健康扶贫工作现将存在的问题总结如下

　　XX医院

　　健康扶贫问题整改核查报告

　　一、20xx年上半年健康扶贫工作成效暨问题整改核查结果1、区级医院大病专项救治工作落实情况2、区级医院帮扶镇卫生院工作落实情况。3、贫困村卫生室规范化管理工作落实情况。4、贫困人口家庭医生签约服务工作落实情况。5、各级反馈问题整改工作落实情况。

　　二、存在的问题根据20xx年上半年我辖区健康扶贫工作具体开展情况，按

　　照各级督导检查反馈的问题情况，医院立即组织人员认真按整改方案逐项对照自查了健康扶贫工作，现将存在的问题总结如下：

　　1、村卫生室管理不规范。主要存在村卫生室环境卫生差，医疗废物管理工作不规范。2、健康扶贫政策更新宣传不及时。部分村卫生室存在陈旧的健康扶贫宣传单，对健康扶贫政策宣传覆盖面不足。仍存在贫困户对健康扶贫政策不熟悉的情况。3、签约随访服务工作不规范。签约协议书内容不完善，部分签约书没有加盖公章。4、村卫生室健康扶贫台账管理不规范。

　　部分村卫生室2019年贫困人口患病情况台账内容不完全。5、家庭医生签约服务不扎实。存在随访记录不详实，随访记录有欠缺。6、存在家庭签约医生和结对帮扶干部联系不紧密，贫困户享受签约服务、救治等健康扶贫信息不畅通、未共享的问题。7、部分贫困户对健康扶贫政策不清楚，在全国健康扶贫动态管理系统数据库的留存电话停机。

　　三、工作亮点1、村卫生室工作思路转变，工作方式改进。积极规范化开

　　展健康扶贫工作，大部门村卫生室管理工作得到有效提升。2、医院强化培训管理工作，定期与不定期开展全院培训及

　　村卫生室培训工作，全面强化提升了各工作人员的健康扶贫知识、政策的知晓率。

　　3、实行未落实事项通报制度，形成抓落实的强大合力、全面打赢脱贫攻坚战。

　　四、下一步工作建议今后一个时期，我们将以习总书记系列重要指示精神为指引，

　　继续贯彻落实省市区健康扶贫各项工作要求，重点做好以下几项工作：

　　一是扎实推进医疗卫生帮扶工作，定期对家庭医生进行培训，规范工作要求，充实基层力量。

　　二是采取灵活多样的方式，进一步加大健康扶贫政策宣传力度，切实提高群众政策知晓率。

　　三是紧扣“三个一批”，突出精准施治，个性化管理。规范大病救治路径、诊疗方案、提高慢病签约服务质量，强化重病兜底保障，始终把因病致贫减存量放在健康扶贫工作的首位。

　　四是加强健康扶贫信息更新管理。首先确保信息采集上传的完整性，其次是确保信息录入的及时性和准确性，最后是确保库内信息同报表的一致性，始终保持同上级数据的对接和同步。

　　XX医院20XX年X月X日

篇十四：医院脱贫攻坚对照检查材料

P>　　********领导班子对照检查材料

　　********医院领导班子

　　党的群众路线教育实践活动开展以来，我院班子严格按照中央、省委、市委和县委的安排部署，认真落实**县党的群众路线教育实践活动要求，坚持以党章为镜，严格对照党的纪律、群众期盼、先进典型和改进作风要求，将教育实践活动的主要任务聚焦到作风建设上，集中解决形式主义、官僚主义、享乐主义和奢靡之风“四风”问题，紧紧围绕为民务实清廉主题，结合执行中央八项规定，紧密联系思想、作风和工作实际，深入查找班子自身在理想信念、宗旨意识、工作作风、带头带动、精神状态等方面的薄弱环节，认真查摆“四风”突出问题，深刻剖析问题产生的根源，明确改进方向，努力做到自我净化、自我完善、自我革新和自我提高，对作风之弊、行为之垢来一次大排查、大检修、大扫除。现将对照检查情况报告如下：

　　一、遵守党的政治纪律情况医院领导班子把严守党的政治纪律作为思想和行动的基本准则，毫不动摇地坚持党的领导，紧密结合卫生体制改革各项工作方针政策，在任何情况下都做到政治信仰不动摇、政治立场不含糊、政治方向不偏移。在拥护中央关于推进医疗卫生体制改革的重大决策上，医院班子认真领会，严格执行。始终坚持党的基本

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　　理论、基本路线、基本纲领、基本经验、基本要求，自觉学习遵守党章，深入学习贯彻落实党的十八大精神。坚持有令必行、有禁必止，坚决贯彻落实中央、省委、市委和县委与上级主管部门有关卫生工作的一系列决策部署。严格执行党内政治生活纪律，坚决贯彻XX集中制，注重发扬XX，坚持集体决策，自觉按照党的组织原则和党内政治生活准则办事，切实做到纪律面前人人平等、纪律面前没有特权、执行纪律没有例外。认真落实党风廉政建设责任制，努力管好自己分管的科室、管好家人和身边工作人员，切实做到清廉从政、务实为民。

　　二、贯彻中央八项规定精神和省委常委会实施办法、转变作风方面的基本情况

　　（一）基本情况县中医医院班子严格按照中央、省委、市委和县委的部署，认真学习中央“八项规定”、省委“十项规定”和转变工作作风与上级主管部门各项卫生政策的有关规定，深刻领会开展党的群众路线教育实践活动的重大意义，切实增强转变工作作风的紧迫感和责任感，决心以实实在在的行动，扎实开展群众路线教育实践活动，促进工作作风转变提升，努力为所有患者提供高质量服务。医院班子自觉遵守党的政治纪律，始终在思想上、行动上与上级政府和主管部门保持高度一致，认真执行各项卫生方针政策，结合医院实际，认真转好卫生体制改革落实情况，高度重视思想政治建设，坚持正确的政治路线、政治立场、政治方向、政治道路

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　　.

　　不动摇，牢固树立正确的世界观、人生观、价值观和政绩观。深刻领会总书记等中央领导同志关于群众路线教育实践活动的重要讲话，努力在践行群众路线中为民服务，坚守工作宗旨；在践行群众路线中拒腐防变，坚持纯洁本色；在践行群众路线中提升水平，保持工作先进性，以工作作风的转变带动全室的作风转变。中央“八项规定”、省委省政府“十项规定”和转变工作作风有关规定出台以来，中医院班子坚持从自身做起，从患者与家属关注的问题改起，从最能体现良好作风的具体事情抓起，带头转变工作作风。切实加强调查研究，围绕卫生发展，深入科室调查研究，与时掌握一手材料和真实情况。结合“双联”工作，班子成员积极参加进农户、进社区、进学校等活动，每个班子成员对口联系的民联乡上寨寨村村民，着力加强联系农户社情民意的掌握。

　　（二）存在的问题1、制度建设还不够健全。改进文风、会风等作风建设的制度还需要进一步完善。2、部分会议、文件不够精简。有的领导会议讲话不精炼、不简洁，会风需要进一步改进。三、“四风”方面存在的突出问题按照党的群众路线教育实践活动“照镜子、正衣冠、洗洗澡、治治病”的总要求，县中医医院班子对照中央八项规定、省委双十条、市委八项规定和县委八项要求。通过发放征求意见表、召开座谈会、设置意见箱、走访调研等方式多渠道征求意见。结合

　　..

　　“行风建设社会监督员座谈会”、“工休座谈会”、“临床和医技部门沟通协调会”等形式，认真查找“四风”方面存在的问题。

　　（一）形式主义方面1、新入职员工培训和管理不够严格，解决和落实工作能力不强。医院的发展离不开人才队伍的建设，不断的壮大人才队伍，合理配置人才梯队，将会对医院的中长期发展起到举足轻重的作用，培养年轻医生是一个艰辛而又漫长的过程，对该项分管工作落实不力，致使我院的年轻医生成长较慢，比如部分医生自参加工作以来对临床工作不认真、不踏实，我院医师XX考试通过率一直很低，这种现象对医院住院医师的培养不能起到积极推动作用。2、医院学习气氛不浓厚，用科学理论指导实践，解决问题能力不强。医院领导班子是医院的核心，是医院发展的主推手，领导班子必须要以党的各项方针政策为指导，在理论上深入学习卫生方针政策，从而提高对医院快速发展的认识，增强医院服务能力建设，加快我县中医药事业快速发展。比如对中医药专业技术人员的培养重视程度不够，不按时参加每周二国家中医药管理局举办的中医药适宜技术培训，不能按期带领领导班子学习各项医疗卫生方针政策。最终影响对中医药发展的决策方向。3、对年青医生的培养力度不够，学用脱节，实际工作能力差。在日常工作中对中青年医护人员的重视程度不够，未能正确引导他们快速的成长，从而不能提升中青年医护人员的医疗技术水平和服务质量，造成服务能力差的现象。4、医院新农合和城镇医保费用控制制度落实不够好，只停留

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　　.

　　在写在纸上、贴在墙上，没有真正落实到人，存在次均费用和药占比超标现象。

　　（二）官僚主义方面1、落实不力，工作疲沓。在安排和落实过程中，拖拉疲沓，比如安排推荐入党积极分子工作，各科室不积极推荐，不重视，个别工作未能落实到个人，致使工作不能与时完成。这种现象对我院党建工作的正常开展形成了不乐观的影响。2、对病历书写质量管理不够，书写不规范，质量较差。对医院病历质量把关不严，形成相关管理制度但执行不力，给部分医务人员造成懒散的心态，不与时书写病历，病历书写不规范。3、医院环境条件差，楼道垃圾清理不与时。日常工作中分管院长对医院卫生重视程度不够，不能定时不定时组织相关科室人员对各科室环境卫生进行检查督导。4、电梯运行不正常，病房电视看不了，院领导不检查，不落实。医院班子与分管院长不定期走访科室了解情况，导致科室有些问题不能与时解决，给患者与家属带来不便。5、个别窗口科室和人员存在对患者不热情、不耐烦，服务态度不端正现象。医院窗口科室是医院良好形象的代表，院班子在工作当中不注重医院良好形象的具体表现，对窗口科室的服务能力建设不重视。（三）享乐主义方面1、缺乏新动力，对各项卫生方针政策的解读不深入。医院班

篇十五：医院脱贫攻坚对照检查材料

P>　　医疗扶贫调研报告

　　为全面了解全市医疗扶贫工作推进情况，调研组对全市医疗扶贫工作推进情况进行了专题调研，形成调研报告如下。

　　一、全市医疗扶贫工作基本情况

　　**属国家秦巴山区、乌蒙山区、大小凉山彝区、高原藏区“四大片区”外插花贫困地区。全市无贫困县，贫困对象小集中、大分散，插花式特征明显，脱贫攻坚任务十分繁重，全市共有贫困村325个、贫困人口22.7万，因病致贫占建档立卡贫困总人口的60%以上，因病致贫返贫人口比例大、救治保障难、困扰程度深，疾病成为贫困人口脱贫最大的“拦路虎”。

　　2016年以来，市委、市政府坚持把破解因病致贫、因病返贫作为脱贫攻坚“重中之重”，深入研究完善政策体系，落实工作措施，精准实施医疗扶贫，集中打出源头治理、系统治理、综合治理“组合拳”，探索构建医疗扶贫救治、社会保障、监督管理“三大体系”，有效破解了“因病致贫、因病返贫”难题，受到群众好评。

　　（一）坚持科学统筹，切实做好顶层设计一是强化政治责任。按照习近平总书记关于脱贫攻坚要解决因病致贫返贫难题的重要指示精神，省委要求**“抓紧探索创

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　　新，走出一条医疗扶贫救治救助工作新路”。**市委市政府高度重视医疗扶贫工作，要求各级党政强化政治责任，增强使命担当，全力以赴抓好医疗扶贫工作。市委常委会多次专题研究医疗扶贫工作，市委副书记主抓，市脱贫攻坚领导小组建立扶贫、财政、卫计、民政、人社、医保等部门参加的联席会议制度，强化统筹协调和组织保障，积极探索构建扶贫救治、社会保障、监督管理机制，全市医疗扶贫工作在政策层面上形成制度成果，在破解因病致贫返贫难题上形成示范。

　　二是完善政策体系。2016年开展医疗扶贫工作以来，市委、市政府按照省委有关会议和文件要求，立足当前，着力长远，先后出台了《中共**市委、**市人民政府关于开展因病致贫医疗救治救助工作的实施意见》（*委发〔2016〕18号），《**市农村贫困人口医疗救治救助实施办法》、《**市农村贫困人口救治医疗机构监督管理办法》、《中共**市委办公室、**市人民政府办公室关于加强农村贫困人口医疗救治救助工作的通知》等规范管理文件，确保95%以上贫困患者在县域内就诊，确保贫困患者县域内住院医疗费用全额报销、慢性病门诊维持诊疗个人支付占比控制在10%以内，努力实现贫困患者重大疾病县外住院医疗费用“零支付”，完善了特殊疾病和单病种门诊救治救助办法。2017年7月，根据中央、省委关于脱贫不脱政策要求，市脱贫攻坚领导小组出台了《**市脱贫攻坚领导小组办公室关于进一步明确和

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　　完善脱贫攻坚有关政策的通知》，明确已脱贫人口继续享受医疗扶贫政策，构建完善了全市医疗扶贫政策体系。

　　三是压实工作责任。市、县（区）党委、政府为医疗扶贫的实施主体、工作主体、责任主体和投入主体，建立医疗扶贫医院公益主体承担、医保主体梯次保障、商业保险补充、民政救助托底、基金补充平衡、确保应救必救的部门分担责任保障机制，推行“一站式服务”、“一单制报账”。坚持问题导向和目标导向，细化任务，精准发力，推进医疗扶贫救治救助工作政策和措施落实落地。开展督导调研、明查暗访、及时通报，限期整改，严格考核评估，层层压紧压实责任。

　　（二）着力“靶向”施策，建立“三个体系”政策保障一是构筑“五位一体”精准救治体系。建立“锁定贫困病员—

　　集中诊断病情—分类制定治疗措施—定向落实医疗机构—全域全程包干负责—一站式服务和一单制结算”的“五位一体”精准救治体系，切实解决贫困群众患病“有人管”的问题。市县乡村四级联动，精准识别因病致贫返贫患者。采取大病集中救治一批、慢病签约服务管理一批、重病兜底保障一批举措，全市3125家医疗机构3917名医务人员，“一一对应”实施定向挂钩治疗，量身制定“个性化”方案，从诊断、救治、救助到服务实现全程包干，不脱贫不脱钩。市、县、乡三级定点医疗机构开通绿色通道，实行“一站式”医疗服务和“一单制”费用结算，贫困患者就医时仅结

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　　清个人自付费用即可，确保贫困患者生病能治疗、就医有保障。二是构筑“八顺位”梯次保障体系。按照“居民医疗保险+商业

　　保险+民政救助+基金兜底”多层次责任分担思路，构建起“医疗机构减免，基本医疗保险支付、大病医疗保险赔付、补充医疗保险赔付、基本医疗保险倾斜支付、特殊补充医疗保险赔付，民政医疗救助，疾病应急救助基金、医药（疗）爱心基金、卫生扶贫救助基金、重大疾病慈善救助基金”救助的“一减免四保险一救助四基金”梯次保障机制，“八顺位”梯次报销体系覆盖了重大疾病就医的所有费用，切实解决贫困群众“看不起病”的问题，实现保障对象医疗费用“微支付”或“零支付”。

　　三是构筑“一体化”监督管理体系。建立主管部门依法全程监管，党委、政府专项督查、巡察监管，纪检监察部门常态监管的“一体化”监管体系。为防范医疗机构和个人在特惠政策中不当获利，卫计、医保部门加强常态检查，采取定点督查与随机抽查相结合的方式，重点围绕医疗机构在救治过程中出现的“四个不合理”行为，开展督查活动，对情节较重的，约谈医疗机构主要负责人，对情节特别严重的，及时移交纪委监察部门查处，确保医疗救治救助资金用到实处、发挥实效。

　　（三）着力结果导向，医疗扶贫工作成效显著一是实现了全域全程便捷式精准救治救助。锁定贫困病员、

　　集中诊断病情、分类制定治疗措施、定向落实医疗机构、全域全

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　　程包干负责“五位一体”救治体系的构建，有效解决了贫困群众“看得起病”“看得好病”“方便看病”的问题，对精准对象靶向施治、量身服务，体现出医疗机构公益主体职能和医疗服务改革方向。坚持预防为主，前置服务治“未病”，对患有慢性病的贫困人口，由基层医疗卫生机构实施健康管理和维持治疗，做到疾病防控与脱贫攻坚有机结合，解决了贫困对象“少生病”问题。

　　二是找到了一条防止因病致贫返贫的社会保障路径。“一减免四保险一救助四基金”梯次保障机制的建立，有效解决了“看病贵”“看病难”问题。建立特殊补充医疗保险，畅通了政策外临床必需医疗费用报销渠道，提高了贫困群众治愈疾病和防范因病致贫返贫总体保障水平。突破异地就医报销政策掣肘，为重大疾病患者预设了异地就医费用报销办法和流程，保障了域外医疗费用能及时按规定报销。单病种门诊救治救助政策，让慢性疾病患者能在门诊进行药物或阶段性治疗。贫困患者医药费用合理分担，既解决了保障对象特殊困难，又实现了“医、保、患”三方经济社会效益共赢，找到了一条防止长期因病致贫、因病返贫的医疗救助社会保障路径。

　　三是探索了防控特殊保障政策导致的“道德风险”机制。建立完善医疗机构监管体系，有效形成防控特殊保障政策导致的“道德风险”机制。严格执行医疗卫生机构100%分级诊疗制度，医疗机构间检验检查结果互认，确保95%以上保障对象在县域内就

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　　医。全面落实定期通报、约谈、检查单点评、重点监控药品管理制度，杜绝大处方、滥检查、挂床住院、压床治疗等过度医疗行为，有效控制了不合规医药费用的支出。医保经办机构充分利用信息化手段，对医疗机构就医行为和费用进行智能审核和监控，促进合理检查、合理诊疗、合理用药，确保医疗扶贫特殊政策风险可防控，保障可持续。

　　四是践行了以人民为中心的发展思想。全市各级党政在医疗扶贫工作中，站在政治和全局高度，坚持以人民为中心的发展思想，践行全心全意为人民服务的根本宗旨，为破解因病致贫返贫难题，把解决治病与造血有机结合起来，构建医疗扶贫长效机制，不仅让获取资源能力较弱的贫困人口享受到了特殊扶贫政策的支持，而且找到了一条长期防止“灾难性医疗支出”后“因病致贫、因病返贫”的社会保障路径，群众得到了实惠，党得到了民心。

　　二、存在的主要问题

　　（一）医保基金保障压力和风险增大。2017年，全市第三、四档次参保人数为275.73万人，其中保障对象26.75万人（含建档立卡贫困人口23.74万人、未建档立卡农村低保人口3.01万人），保障对象发生医疗费用56117.16万元，其中“八顺位”保障政策支（赔）付医疗费用53565.69万元，保障对象高住院率（50.66%）和高报销率（95.45%）给基金带来很大的支付压力，保障对象统筹基金收不抵支，风险转移到第三、四档次基金，**

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　　县基金支出规模增加，收支不平衡。加之，我市现行贫困人口医疗救治救助政策将未建档立卡的农村低保人员纳入保障，造成基本医疗保险倾斜支付亏损增大。贫困人口医疗救治救助“特惠”政策对基金安全性和可持续性产生了很大影响。

　　（二）部份医疗机构诊疗行为不规范。有的医院对贫困患者住院指征掌握不严，升格住院、压床治疗，存在不合理用药、不合理检查、不合理治疗、不合理收费等问题。有的医疗机构费用清单中所列收费的项目名称和数量与医嘱记录不完全吻合，有的存在分解收费的情况，有的存在收取应免的院内会诊费和自立项目收取费用问题。

　　（三）贫困保障对象内生动力不足。面对“微支付”甚至“零支付”的医疗扶贫保障政策，大多数贫困群众能按照医疗机构制定的医疗技术措施，遵医治疗，按时出院，大家对政府好的医疗扶贫政策充满感激。但也有少数贫困对象，小病大治，该门诊救治却强行住院，不按转诊要求，强行转院，强行享用基药外高档药物，无理占用医疗公共资源，增大了医保基金的支出规模，浪费了公共医疗资源及救助资源。

　　三、对优化医疗扶贫工作的建议意见

　　（一）坚持“三条底线”，搞好“一个风险”评估。关于优化政策调整、提高贫困群众医疗费用自负比例问题，必须坚持“三条底线”原则，即：要把中央明确到2020年，脱贫不脱政策作为

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　　底线，把执行上位政策作为底线，把保持本级党委、政府政策的延续性作为底线”。调整优化政策要把必要性分析透彻，搞好政策和报销比例优化调整后可能带来的风险评估，在确保“八顺位”梯次保障办法不作大变动的前提下，个人自付比例按省上规定控制在10%以内，可降低基金风险和提高基金使用效率。

　　（二）坚持问题导向，深化医疗扶贫攻坚保障措施。首先要追加预算，解决未建档立卡农村低保人口倾斜支付补助资金，弥补省上对农村低保人口倾斜支付补助的空缺。其次要研究门诊救助扩大病种问题，细化精准救助办法，进一步加大门诊救助力度，门诊救助能解决的决不住院治疗，减少过多住院和过度医疗问题。再次，因目前省级医疗机构未开通建档卡医疗救治一卡通，需患者自筹医疗经费,政府要高度重视，可考虑协商确定一家银行为转诊至省级医疗机构的患者贷款，为其筹集治疗经费，贷款利息由市财政承担。

　　（三）加强监督检查，强化基金科学管理。按照属地管理原则，层层签订目标责任书，落实责任，加强对基层医疗机构监管，规范医疗服务行为。严格执行分级诊疗制度，建立合理有序的医疗就医秩序。加强贫困人口入出院管理，严格把握入院指征，严格执行“三合理一合规”制度，从严管控贫困人员医疗费用。加大督促检查力度，落实违规责任追究和处罚机制，坚决查处个别医疗机构违纪违规个案，杜绝以贫养医、过度医疗，形成强力震慑。加

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　　大正面宣传力度，激发贫困群众内生动力，为医疗扶贫工作扎实有效推进营造良好社会环境。

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